서정대학교
1. 강사 초빙분야
학과 | 초빙분야 | 교과목 배정 계획 | 인원
(명) |
조건 및 우대 사항 | |
2024-1학기 | 2024-2학기 | ||||
사회복지상담과 | 사회복지 | 사회복지 관련 교과목 | 사회복지 관련 교과목 | 1 | 관련 업무 경력자
석사 이상 학위 소지자 우대 |
사회복지과 | 사회복지 | 사회복지사 자격증 관련 교과목 | 사회복지사 자격증 관련 교과목 | 1 | 관련 업무 경력자 |
뷰티아트과 | 한국어,피부 | 실전 면접 한국어
현장실무 한국어 |
기본피부관리 | 1 | 피부교과 교육 경력자 우대
한국어 교육 경력자 우대 |
글로벌융합복지학부 | 한국어 | 한국어평가론 | 한국어회화 | 1 | 한국어 관련 교육 경력자 |
한국어 | 한국어교육실습 | 한국어와한국문화중급1 | 1 | ||
한국어 | 한국어교육과정론 | 시사한국어 | 1 |
2. 강사 지원 자격 : 다음 조건을 모두 갖춘 자
1)「고등교육법 시행령」제5조 및「대학교원 자격기준 등에 관한 규정」제2조의 자격기준을 갖춘 자
[강사 자격기준 등에 관한 규정] (단위: 년)
학력 연구ㆍ교육 |
대학졸업자ㆍ동등자격자 |
전문대학졸업자ㆍ동등자격자 |
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경력연수 직명 |
연구실적 연수 |
교육경력 연수 |
계 |
연구실적 연수 |
교육경력 연수 |
계 |
강사 |
1 |
1 |
2 |
1 |
2 |
3 |
※ 연구실적연수와 교육경력연수 중 하나가 미달하여도 두 기간을 합하여 ‘계’의 연수 이상이면 인정됨
※ 석·박사학위 과정은 연구실적연수에 포함(단, 석사는 2년까지, 석·박사 통합하여 5년까지 인정함)
※ 전문대학졸업자 또는 이와 동등 자격을 가진 자의 경우 ‘연구실적연수 1년’과 ‘교육경력연수 2년’으로 합계 연수는 3년임
2) 임용예정일 기준 만 65세 미만인 자
3) 아동청소년 성범죄와 관련하여 취업제한 해당이 없는 자
4) 국가공무원법 제33조 결격사유 해당이 없는 자 등
3. 지원방법(모든 서류는 온라인으로 업로드)
입력사항 | 입력정보 | 비고 |
기본정보(상단) | 지원자 기본정보 입력 | *기본정보(상단) 입력 후 ‘기본저장’ 버튼 클릭 |
인적사항 | 기본 인적사항 입력 | *통장사본 PDF 첨부(신한은행 계좌 보유 시 해당 통장사본 첨부) |
학력 | 기본 학력사항 입력
(학사, 석사, 박사 순으로 입력) |
*‘파일첨부’ 버튼 클릭하여 학위증명서, 졸업증명서, 성적증명서 첨부
– 각 학위별 첨부
*‘취득국가’ – 대한민국 또는 해외 대학 소재 국가
* 입력후 반드시 ‘저장’ 버튼 클릭 – 추가 학력 입력 시 ‘신규’ 버튼 클릭하여 행 추가, 입력후 ‘저장’ 버튼 클릭 |
병역 | 병역 사항 입력 | *병역에 해당사항 없을 시 ‘해당사항 없음’ 체크 |
산업체경력 | 지원분야 관련 산업체 경력사항 입력 | *이전 경력은 경력증명서 첨부
*동일 경력 중복입력 불가 (산업체경력/연구실적/학력/교육경력 등)
*증명서가 첨부되지 않은 경력은 불인정 |
연구실적 | 연구실적 해당사항 있는 경우 입력 | *연구실적 탭 하단 작성 유의사항 필독 |
교육경력 | 교육경력 해당사항 있는 경우 입력 | *교육경력 탭 하단 작성 유의사항 필독
*산업체경력 탭 등과 중복 입력 불가 |
자기소개 | 자기소개 입력 | *텍스트만 입력 가능 |
자격/면허 | 자격/면허 보유 시 입력 | *자격증 사본 등 증빙가능 서류 PDF 첨부 |
수상/특허 | 수상/특허 보유 시 입력 | *수상/특허 증빙가능 서류 PDF 첨부 |
※ 모든 사항 입력 후 반드시 ‘작성완료’ 버튼 클릭하여야 최종 접수됨
1) 임용지원서 작성(서정대학교 교수초빙시스템 접속하여 양식에 내용 입력 및 관련 증빙 첨부)
2) 임용지원서에 기재한 모든 경력에 대한 각종 증명 첨부(해당 탭에 ‘파일첨부’ 클릭하여 PDF파일 첨부)
※ 모든 서류는 공고일 기준 1개월 이내 발급된 것으로 제출
4. 심사 기준
1) 초빙은 서류심사, 전공심사, 면접심사(자기소개서로 대체)의 단계에 따름
5. 강의료, 임금 및 임용 조건
구분 |
내용 |
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강의료 및 임금 |
학기 중 강의료 |
학기당 15주의 수업에 대하여 지급 |
방학 중 임금 |
학기당 2주의 수업 관련 업무에 대하여 지급 |
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임용조건 |
o 신규임용 : 계약기간은 임용예정일(2023.9.1.로부터 1년) o 재임용 : 1년 단위로 하되 재임용 심사를 거쳐 최대 3년까지 할 수 있으며, 그 이후는 임용 절차에 따름 o 재임용 평가 항목 : 행정 고시 기간 준수, 출결관리, 강의평가, 교육참여, 학과 발전 기여도 등 o 재임용 절차 및 기준은 본 대학의 「강사 임용 규정」에 의함 |
6. 유의 사항
1) 허위 기재 및 제출서 위.변조 등 허위사실로 판명된 경우나 임용요건에 하자가 있는 경우 심사에서 제외하거나 임용을 취소할 수 있음
2) 초빙분야 복수지원 불가
3) 강사임금 계약 시 강의시수 확정 후 계약 체결
4) 채용분야 적격자가 없는 경우에는 초빙하지 않을 수도 있음
5) 채용분야에 지원자가 없거나 적격자가 없어 채용되지 않았을 경우 재공고를 실시 할 수 있음
6) 강의 시수는 임용 확정 후 학과 및 부서와 협의하여 배정함
7) 임용 이후 학과 사정 및 교과과정 조정에 따라 담당예정 교과목(시수 포함)이 변경될 수 있음
8) 소속 학과의 담당과목 외 관련성 있는 타 학과 수업을 담당할 수 있음
9) 면접비, 교통비 등 제비용은 지급하지 않음
10) 1년 이상의 연구년, 휴직, 보직 임명 등으로 인한 강의 대체 강사의 경우, 연구년 종료, 휴직자 복직, 보직 종료 해당 학기까지만 재임용함
11) 각종증명서 제출 시 생년월일·사진 등 개인정보가 포함되는 항목은 보이지 않도록 지운 후 제출
12) 채용절차의 공정화에 관한 법률(제11조)에 따라 불합격한 지원자의 경우 개인정보보호법(제21조)에 따라 전형별 합격자 발표 이후 14일간 보관 후 자동으로 폐기함.
7. 기타
1) 심사 후 임용 예정자에게 개별 통지함
2) 소정양식은 학교 홈페이지 등(공고 첨부파일)에서 다운로드 받아 작성
3) 문의처 : 교육혁신처 (031-860-5227)
8. 접수기간 및 방법
1) 접수기간 : 2024년 02월 16일(금) ~ 2024년 02월 21일(수), 18:00
2) 접수방법 : 서정대학교 교수초빙시스템 온라인 접수 (접수마감 기한내 접수완료분에 한함)
To apply for this job please visit www.seojeong.ac.kr.