한국어강사 채용 천안북중학교 ~1월 29일

천안북중학교 2024년 한국어학급 강사 채용계획

1. 채용

가. 채용권자: 천안북중학교장

나. 채용 절차: 공개 채용

다. 채용 분야 및 채용 예정 인원

채용 분야

과목

채용인원

근무 기간

시간제 강사

한국어 강사

1명

2024.03. ~ 다문화교육 정책학교

한국어학급 운영 예산 소진 시까지

시간제 강사

이중언어(러시아어) 강사

1명

2024.03. ~ 다문화교육 정책학교

한국어학급 운영 예산 소진 시까지

라. 채용 방법: 1차 서류전형, 2차 면접

 

2. 응모 자격

가. 응모 자격

1) 임용 상한 연령 (교육공무원의 정년 62세와 동일) 미 해당자(계약 종료일 기준)

2) 한국어 강사

가) 채용 분야 교원자격증 소지자

나) 기타 언어(베트남어, 중국어 등) 가능한 자 우대

3) 이중언어(러시아어) 강사

가) 러시아어와 한국어가 가능한 자

나) 러시아어를 사용하는 학생을 가르친 경험이 있는 자

다) TOPIK 4급 이상 자격 소지자

라) 기타 언어(베트남어, 중국어 등) 가능한 자 우대

나. 응모 자격 제한: 다음 각호의 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없음

1) 국가공무원법 제33조(결격사유) 각호의 어느 하나에 해당하는 자

2) 교육공무원법 제10조의3(채용의 제한) 제1항 및 10조의4에 해당하는 자

3) 교육공무원 임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당자

4) 병역복무 중인 경우 채용일까지 미 전역 예정자

5) 청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 제1항 해당자

6) 기타 관계 법령에 해당하여 임용에 결격사유가 있는 자

3. 채용 일정

가. 원서접수

1) 접수 기간: 2024. 01. 25. (목) ~ 2024. 01. 29. (월) 16:30까지 [5일간]

2) 접수 방법: 우편 / 방문 접수(천안시 동남구 중앙로 188 천안북중학교 1층 교무실)

단, 우편 접수는 접수 마감 시간까지 도착분에 한함

나. 서류심사

1) 응시 자격요건을 갖추고 제출서류에 이상이 없는 자로, 제출한 서류에 의하여 2배수 선발

2) 서류전형 합격자 개별 통보 : 2024. 01. 30. (화) 16시 이후 (※ 합격자만 통보)

다. 면접: 2024. 01. 31. (수) 14:00 소회의실 (2층)

라. 합격자 발표: 2024. 02. 01. (목) 10시 이후, 개별 통보

※ 채용 일정은 학교 사정으로 변동이 있을 수 있습니다.

4. 제출 서류

구분

제출서류

제출일

비고

지원자

공통

가. 지원서(붙임1)

나. 자기소개서(붙임2)

다. 자격증 사본 1부(원본제시, 해당자에 한함)

라. 경력증명서 1부

마. 가족 채용 제한 여부 확인서 1부(붙임3)

원서접수

기간

 

최종합격자

가. 기본증명서(상세)

나. 경력증명서

다. 공무원 채용신체검사서(1년 이내)

라. 범죄경력조회 동의서(성범죄, 아동학대)

마. 행정정보 공동이용 사전 동의서

바. 평가에 대한 동의서

사. 서약서

학교의 안내에 따름

 

5. 제출 서류의 반환 안내: 관계 법령에 의거 합격자 발표 7일 이내에 붙임 채용서류 반환청구서를 작성하여 채용 서류의 반환을 요구할 수 있습니다.

 

 

자세한 내용은 원문을 참고하시기 바랍니다.

 
모든 공고와 관련된 문의는 한국어강사 채용 기관으로 하시기 바랍니다.


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한국어강사 채용 서울충무초등학교 ~2월 1일

서울충무초등학교 한국어강사 모집

채용조건

채용직종

계약제교원 시간강사 기타강사

채용인원
2명
과목
(담당업무)
한국어(다문화 특별학급 학생 대상 수업 진행)
채용기간
2024.03.04~2025.02.28
접수기간
2024.01.25~2024.02.01

근무조건

근무형태
주당 14시간 이하
근무시간
주당 14시간 이하 *오전반(14시간 이하), 오후반(9시간 이하) 예정
보수/임금
25000원
지급방법
월말 지급
복리후생

자격요건

경력
경력 무관
학력
학력 무관
연령
연령 무관
우대사항
자격증소지 , 외국어능력

채용방법 및 일정

접수방법
이메일 접수 (pbomae@sen.go.kr)
제출서류
가. 응시원서[첨부1] / 반드시 서명 후 스캔(PDF)하여 제출, 한글파일 제출 시 감점 나. 자기소개서[첨부2] 다. 운영계획서[첨부3]
채용일정
2024.02.02 서류심사 2024.02.06 면접심사 2024.02.06 최종합격자발표

 

1. 채용분야

가. 분야 및 인원: 한국어 강사(2명) / 오전반(1명), 오후반(1명)

나. 주요업무: 한국어 및 한국문화 교육 담당(다문화 특별학급)

다. 계약기간: 2024. 3. 11.(월) ~ 2025. 2. 28.(금)

라. 수업시간: 다문화 특별학급 학생 대상 수업 진행(주당 14시간 이하)

*오전반(14시간 이하), 오후반(9시간 이하) 예정

 

2. 강사 자격

[기본 조건]

가. 한국인(국적법상 한국인)으로 학사학위 이상 소지자

나. 또는 외국인으로 E-2, F-5, F-6 국내체류 자격자로 학사학위 이상 소지자

다. 학교 교과수업 보조 가능자 / 법령상 강사 활동에 제한이 없고 건강에 이상이 없는 자

<※ 다음 중 1가지 이상의 조건을 갖춘 자(필수)>

라. (한국인) 한국어교원자격증 소지자 또는 러시아어 사용국 소재 4년제 대학(원) 졸업자(전공 불문)

마. (외국인) 한국어 능력 중급 이상 소지자 또는 국내 소재 4년제 대학(원) 졸업자(전공 불문)

[우대 조건]

가. 교원자격증 소지자 우대

나. 러시아어 의사소통 우수자 우대

 

3. 응시원서 접수

가. 모집공고: 2024. 1. 25.(목) / 서울특별시교육청 및 본교 홈페이지 탑재

나. 접수기간: 2024. 1. 25.(목) ~ 2024. 2. 1.(목) 12:00

다. 접수방법: 이메일 접수 / pbomae@sen.go.kr

 

4. 최종 구비 서류

가. 응시원서[첨부1] / 반드시 서명 후 스캔(PDF)하여 제출, 한글파일 제출 시 감점

나. 자기소개서[첨부2]

다. 운영계획서[첨부3]

라. 최종학력증명서(외국인의 경우, 아포스티유 증빙) 1부

마. 교원자격증 사본 1부(소지자에 한함)

바. 경력증명서 1부(해당자에 한함) / 근무기간, 직위, 직급, 담당업무가 정확히 기재되어야 함

사. [한국국적] 신분증(주민등록증, 여권, 운전면허증, 주민등록등본 등) 사본 1부

[외국국적] (원본대조필) 외국인등록증 사본 및 여권(비자 E-2, F-5, F-6) 각 1부

아. 성범죄 경력 조회 및 아동학대 관련 범죄 전력 조회 신청서 및 동의서 1부

자. 위 ․ 수탁 계약서 2부(각각 1부씩 보관)

차. 채용신체검사서 1부

카. 통장 사본 1부

타. 개인정보 수집 ․ 이용 ․ 제공 ․ 활용 동의서 1부

파. 청렴 및 보안 서약서 1부

응시자는 가, 나, 다 서류만 제출 / 나머지 서류는 최종 합격자에 한해 제출

 

5. 추진 일정

가. 서류심사(1차) 및 결과발표: 2024. 2. 2.(금) 12:00 이후

– 합격자(모집인원의 3배수 내외)에 한하여 개별 통보(유선 연락)

나. 면접(2차): 2024. 2. 6.(화) 10:00 / 서울광희초등학교(세부 장소 개별 통보)에서 진행

다. 최종 합격자 발표: 2024. 2. 6.(화) 15:00 이후

– 최종 합격자에 한해 개별 통보(유선 연락)

 

6. 수당 조건

가. 수업 수당: 시간당 금 25,000원

나. 근로기준법상 주휴수당 지급대상자에게는 관련 법령에 따라 해당 수당 지급

 

7. 전형 방법

가. 1차(서류심사)

– 응시원서 접수 시 응시자가 제출한 서류를 활용하여 자격요건 심사

나. 2차(면접)

– 면접항목: 수업지도 전문성, 의사 전달력, 학생 관리 및 평가 능력 등

– 단, 학교의 필요에 의해 수업시연(10분 내외) 항목도 포함 가능

– 전형 결과 고점자 순으로 오전반, 오후반 강사 확정 선발

– 최고점자가 오후반 강사만 지원한 경우, 차점자 순으로 오전반 강사 선발

 

 

자세한 내용은 원문을 참고하시기 바랍니다.

 
모든 공고와 관련된 문의는 한국어강사 채용 기관으로 하시기 바랍니다.


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한국어강사 채용 대구한의대학교 ~1월 31일

2024학년도 1학기 제2차 대구한의대학교 강사 및 비전임교원 공개채용 공고문

2024학년도 1학기 제2차 대구한의대학교 강사 및 비전임교원의 공개채용을 다음과 같이 실시하오니 많은 응시 바랍니다.

 

1. 채용일정

일정

내용

비고

2024.1.26.() ~1.31.()17:00

지원자 접수기간

– 대학 홈페이지 온라인접수

(https://recruit.dhu.ac.kr)

– 지원서 인터넷 접수(증빙서류 스캔파일 업로드)

2024.2.1.()~2.2.()14:00

심사

– 지원자 심사(지원자격,기초,전공 등)

2024.2.2.()~2.8.()

– 합격자 확정(결격사유 조회 등)

2024.2.13.()

합격자 발표

– 합격자 발표 (본교 홈페이지 17:00 예정)

2024.2.14.()~2.20.()

합격자 서류제출

– 합격자 발표 시 별도 공지

– 원본서류 우편 및 방문제출

※ 상기 일정은 본교 사정에 따라 변경될 수 있음

※ 합격여부 확인은 대학 홈페이지에서 개별 확인해야 함

 

2. 임용구분 및 임용기간

임용구분

· 비전임교원 및 강사

임용기간

· 2024.3.1. ~ 2025.2.28. (1)

※강사의 경우 신규 임용기간을 포함하여 3년간 재임용 절차 보장

※비전임교원의 경우 임용기간은 1년으로 함

정부재정 지원사업 수행 등 필요한 경우 그 사업기간을 임용기간으로 할 수 있음

※보직수행연구년제 등 임시 대체강사인 경우 등의 경우 재임용심사 절차를 적용하지 않으며 채용사유가 해소된 때 당연면직 됨

기타사항

· 교과목 미개설에 따라 강의를 담당하지 않는 학기 또한 임용기간에 포함

 

3. 채용분야 및 인원

구분

비전임교원

강사

총합계

객원

겸임

외래

초빙

특임

인원

12

8

1

5

1

12

39

※ 세부 채용 직종분야 및 인원은 (붙임2), (붙임3)의 모집분야 채용 교과목 및 채용인원 참조

학과

직급

선발

인원

(명)

2024-1학기 강의 예정 교과목명

2024-2학기 강의 예정 교과목명

특정조건

교과목코드

강의예정교과목

강의

시간

요일,시간

교과목코드

강의예정교과목

강의

시간

요일,시간

글로벌인재학부 (글로벌디지털비즈니스전공)

객원교수

1

28863-001

실용비즈니스한국어의 이해

3

금4

(2+1) 블렌디드

28865

외국인유학생을 위한

진로설계(2)

미정

미정

1. 외국어로서의 한국어교육 박사 학위 소지자

2. 외국어로서의 한국어교육 교원 1급 소지자

3. 대학(학부)에서 외국인 대상 교육 경력 10년 이상

다문화복지한국어학과

객원교수

1

26142-000

현대사회와다문화의이해

3

토 13:00-15:00

(b러닝 1시간)

28117-000

가족과문화

3

토 11:00-12:00

(b러닝 2시간)

1. 박사학위 소지자 우대

2. 해당과목 전공분야 연구 및 교육 경력자

 

4. 지원 자격

직종

지원자격

강사

· 대학교원 자격기준 등에 관한 규정」 2조에 따른 자격기준을 충족하는 자

· 「국가공무원법」제33조 및 「교육공무원법」 제10조의4에서 정한 임용 결격사유에 해당하지 않는 자

· 임용일자(2024.3.1.) 기준 만 65세 미만인 자

비전임

교원

공통

자격

· 대학교원 자격기준 등에 관한 규정」 2조에 따른 조교수 이상의 자격기준을 갖춘 자

· 「국가공무원법」 제33조 및 「교육공무원법」 제10조의4에서 정하는 결격사유에 해당하지 않는 자

초빙

교수

· 해당 분야 경력을 보유한 자로서 특수한 교과를 교수할 수 있는 자

겸임

교수

· 담당하게 될 교수 및 연구내용이 원소속기관의 직무내용과 유사한 자원 소속기관에서 상시적(유사경력 3년 이상)으로 근무하고 있는 현직 근로자

객원

교수

· 관련분야 전문인으로서 학생교육 및 연구산학협력창업그 외 전문분야 활동 등 가능한 자

산학협력중점

비전임

· 산학협력을 통한 교육연구봉사창업취업지원 등 산학협력 업무를 수행 가능한 자

특임

교수

· 특별강연 또는 국내외 문화·연구에 관한 자문 및 본 대학의 특별업무의 수행이 가능한 자

※각 직종별 상세 지원요건은 (붙임2), (붙임3)의 모집분야 채용 교과목 및 채용인원 참조

 

5. 지원방법

온라인 접수

· (붙임2), (붙임3) 강사 및 비전임교원 채용분야 및 인원 파일에서 본인이 지원하고자 하는 임무를 확인 한 후 https://recruit.dhu.ac.kr 링크에 접속하여 매뉴얼에 따라 지원사항을 입력함.

· 지원입력 화면에서 초빙분야가 채용코드로 표현되어 있으므로 담당예정 채용코드를 선택함.

· 학위증명서경력증명서 등 각종 증빙서류는 하나의 파일로 스캔하여 업로드 함.

· 입력 및 증빙서류 업로드 완료 후 최종 제출서류 미비가 없는지 확인 후 저장 시 지원서가 전산으로 제출 처리됨

온라인 접수

접수기간

2024.1.26.() ~ 1.31.() 17:00

유의사항

· 동일 직종 내 및 직종 간 중복지원 불가이므로 채용코드 당 1회에 한하여 지원할 수 있음(2개 이상 학부(간 중복지원 불가)

· 마감일시까지 재접속하여 입력내용 수정 및 보완 가능

· 온라인 외 우편/이메일/방문 지원 등은 불가

 

6. 지원자 제출서류

지원서

① 채용시스템 온라인 지원서 작성 후 반드시 저장

기본정보학력정보자기소개서 필수 입력해야 하며불성실 작성 시 심사에서 제외될 수 있습니다.

※임용 지원서상의 증빙 자료(아래 제출서류 중 해당사항)도 파일로 업로드

공통서류
(온라인 접수 시 하나의 파일로 스캔하여 업로드)

② 최종학위 졸업증명서(해외학위의 경우 학위기)

수료 및 졸업예정은 불인정하므로박사수료 경우 석사학위로 분류하고 최종학위 졸업증명서로 석사학위 졸업증명서 제출 필수

③ 최종학위 성적증명서

④ 개인정보 제공 및 이용 동의서(지정양식)

⑤ 성범죄경력조회동의서(지정양식※「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조 제1항 및 제5

⑥ 기본증명서(상세※「국가공무원법」 제33(결격사유※인근 주민센터 또는 대법원 전자가족관계 등록시스템(https://efamily.scourt.go.kr/)에서 개인 직접 발급

⑦ 마약·대마 또는 향정신성의약품 중독자가 아님을 증명하는 검사결과통보서 또는 의사의 진단서(접수마감일 기준 최근 1년이내 발행분 인정※「교육공무원법」 제10조의4(결격사유※진단서 등 판정서류 발급에 시일이 소요 될 수 있으며진단서 발급을 위한 검사방법 등은 의료기관의 의사가 판단하므로 의료기관에 문의

⑧ 재직 또는 경력증명서 (교육경력연구경력)

⑨ 자격면허증 (외래교수 등 해당자)

⑩ 연구실적 논문 등 증빙서류(논문 원본파일), KRI연계를 통한 자료 검증을 하지 않는 경우 연구실적목록 서식 제출 (연구논문의 경우에는 최근 5년 이내의 실적 만 입력 가능)

⑪ 겸임교수 지원자 원소속기관장의 겸임교원 임용동의서(사업체 대표인 경우 사업자 등록증), 재직증명서(담당직무 및 근무기간 기재)

※ 비전임교원인사심의회에서 필요 시 추가 서류 제출을 요구할 수 있음

※ 위 제출 서류는 하나의 파일로 통합하여 채용 시스템에 업로드 (PDF 권장)

※ 지원서 입력내용에 대한 증빙서류(~)는 합격자에 한하여 제출함

※ 위 제출 서류는 추후 합격자를 대상으로 별도 원본제출 필수(합격자 발표 시 별도 공지)

※ 본교에서 전임교원으로 재직한 이력이 있는 자는 지원서 외 기제출한 제출서류 생략 가능개인정보 제공 및 이용 동의서성범죄경력조회동의서기본증명서(상세), 마약·대마 또는 향정신성의약품 중독자가 아님을 증명하는 검사결과통보서 또는 의사의 진단서는 제출 필수

 

7. 심사기준 및 절차

기본사항

· 공개채용 심사는 기초전공 및 면접심사로 진행하되전공 심사만 실시하거나 전공심사를 면접심사로 통합할 수 있음

평가방법

· 기초 및 전공심사는 지원자가 제출한 지원서 작성내용 및 서류 등에 대하여 평가함

심사항목

심사내용

1) 기초심사 지원자의 전공분야와 채용분야와의 전공일치도

2) 전공심사 지원자의 전공분야에 대한 강의실적 및 잠재적 역량학문적 우수성 등

3) 면접심사 전공심사 결과 및 교육자적 자질열정인성 등

 

8. 지원자 유의사항

· 채용 교과목 및 개설학기 등은 예시이므로 실제 담당할 교과목은 강의 개설여건에 따라 변경 될 수 있으며교육과정 운영 상황에 따라 한계시간 이내에서 추가로 강의를 배정하거나 강의 배정이 없을 수 있음(임용기간까지 신분은 유지)

· 서류 접수 기간 마감 전까지 입력 및 수정이 가능하며 접수기간이 마감되면 자동 제출됨접수기간 마감 후에는 수정 불가능함.

· 지원서 작성 시 허위기재 또는 서류미비 등으로 인한 불이익은 지원자 본인에게 있으며임용 예정자 결정 또는 임용 이후에라도 지원서의 허위 작성 사실이나 허위 서류 제출 등이 발견될 경우 임용결정 또는 임용이 취소될 수 있음

· 「국가공무원법」 제33(결격사유), 동법 제69(당연퇴직), 「교육공무원법」 제10조의4(결격사유), 동법 제43조의2(당연퇴직), 「사립학교법」 제57(당연퇴직등에 해당하는 경우 합격이 취소됨

· 성범죄 경력 조회에 동의하지 않거나조회결과 성범죄 경력이 확인된 경우 합격이 취소됨

· 해당 분야에 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있으며추가 채용이 필요한 경우 추가로 공고가 진행될 수 있음

· 공고에 명시되지 않은 사항은 본교 규정 및 본교에서 정한 기준을 따름

 

9. 합격자 제출서류 (합격자 발표 시 별도 공지 예정)

· 각 학위별(학사석사박사졸업 또는 학위증명서 각 1

· 경력증명서(지원서 상의 경력 증빙서류각 1

· 이력서(별도 지정양식) 1

· 개인정보제공동의서(온라인 제출본 원본)

· 성범죄경력조회동의서(온라인 제출본 원본※「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조 제1항 및 제5

· 기본증명서(상세)(온라인 제출본 원본※「국가공무원법」 제33(결격사유)

· 마약·대마 또는 향정신성의약품 중독자가 아님을 증명하는 검사결과통보서 또는 의사의 진단서

· 기타 지원서 작성내용에 대한 증빙서류 각 1

· 통장사본 1

※ 제출된 서류는 지원자가 원하는 경우 반환 함

※ 모든 합격자 서류는 원본서류 제출을 원칙으로 함

 

10. 기타사항

· 계약은 1년 단위로 하되 과목의 특성상 담당수업을 배정받지 못하는 학기도 있을 수 있으며강의가 없는 학기는 강의료를 지급하지 않음.

· 재임용

1) 강사 신규임용을 포함하여 총 3년간 재임용 절차 보장

※재임용에 대한 사항은 본교 규정에 따라 재임용을 신청한 자에 한하여 임용기간중의 업적계약에서 정하는 면직사유 등을 종합적으로 평가하여 실시

2) 비전임 교원

※해당교원은 계약 종료 2개월 전에 비전임 교원재임용심의신청서를 학부장 또는 부서장에게 제출→학부()장 또는 부서장은 비전임교원 재임용추천서비전임 활용계획서를 교무지원팀 제출

※단강사 및 비전임 교원 모두 보직수행연구년제 등 임시 대체강좌인 경우 등의 경우 재임용심사 절차를 적용하지 않으며 채용사유가 해소된 때 당연면직 됨

 

11. 문의처

채용분야별

· 대구한의대학교 학부(사무실

– (붙임2), (붙임3)의 연락처 확인

– 강좌시간장소채용심사 등

채용총괄

· 대구한의대학교 교무인사팀 053-819-7757

전산시스템

· 대구한의대학교 디지털정보팀 053-819-1105

 

12. 붙임

· (붙임1) 대구한의대학교 채용시스템 활용 메뉴얼

· (붙임2) 강사 및 비전임교원 공개채용 모집단위(채용분야 및 인원 등)

· (붙임3) 비전임교원(특수임무공개채용 모집단위(채용분야 및 인원 등)

· (붙임4) 개인정보제공동의서 및 성범죄경력조회동의서 양식 각 1

· (붙임5) 겸임동의서(겸임교수 지원자만 해당양식

 

 

 

자세한 내용은 원문을 참고하시기 바랍니다.

 
모든 공고와 관련된 문의는 한국어강사 채용 기관으로 하시기 바랍니다.


한국어강사들의 기본적인 사회적 지위 보장을 위해 한국어교원의 처우 개선을 지지합니다.

한국어강사 채용 경남도립 남해대학교 ~2월 6일

경남도립 남해대학교 2024학년도 초빙교원·산학협력중점교원 채용 공고

2024년도 경남도립남해대학 대학핵심역량기반 ‧ 현장기반 ‧ 지역특화분야 연계 교육과정 운영을 위한 비전임교원 채용계획을 다음과 같이 공고합니다. 

1

 

채용개요

 채용분야 및 인원

– 초빙교원 : 10명(혁신 6, HiVE 3, 대학 1)

소 속 학 과

채 용 분 야

채용인원

담당업무

비고

국제어학원

국어

1명

강의(외국인유학생 한국어 및 교양), 대외 홍보 관련 업무

대학회계

 

 채용기간 : 2024. 3. 1. ~ 2025. 2. 28.

 

2

 

응시자격

가. 초빙교원

존재하지 않는 이미지입니다. 기본요건

가. 경남도립남해대학 초빙교원 임용규정 제3조(임용자격)에 해당하는 자

< 경남도립남해대학 초빙교원 임용규정 제3조(임용자격) >

① 고등교육법에 규정된 교원자격기준에 해당하는 자로 하되, 특수한 교과를 교수하게 하기 위하여 초빙교원을 임용하는 경우에는 예외로 할 수 있다.

1. 국가기관, 교육기관, 연구기관, 산업체 등에서 당해 분야 3년 이상 유경험자

2. 학생지도 및 교수능력이 있는 자

3. 임용기간 동안 계속하여 주당 9시간 이상의 강의를 담당할 수 있는 자

② 초빙교원의 자격기준은 다음과 같다.

학력

연구교육

경력연수

직명

대학졸업자, 동등합격자

전문대학졸업자, 동등합격자

연구실적

연 수

교육경력

연 수

연구실적

연 수

교육경력

연 수

초 빙 교 수

4

6

10

5

8

13

초 빙 부 교 수

3

4

7

4

6

10

초 빙 조 교 수

2

2

4

3

4

7

비 고 : 연구실적 연수와 교육경력 연수는 서로 대치될 수 있다.

 
 

나. 교육공무원법 제10조의4의 결격사유에 해당하지 않고, 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자 (거주지‧연령․성별 제한 없음)

< 교육공무원법 제10조의4 결격사유 >

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

6의3. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄

7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

9. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 행위로 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄 행위

10. 성인에 대한 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 행위로 파면·해임되거나 100만원 이상의 벌금형이나 그 이상의 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

11. 마약‧대마 또는 향정신성의약품 중독자

 

응시 자격요건

 초빙교원

소 속 학 과

채 용 분 야

응시자격요건

국제어학원

국어

• (필수) 초빙교원 임용자격 요건 충족자

• (우대) 한국어 교육 및 직업기초 교양과목 강의 가능자

• (우대) 홍보관련 업무 경력 3년이상 경력자

 

나. 산학협력중점교수

기본요건

가. 경남도립남해대학 산학협력중점교원 인사규정 제3조에 해당하는 자

< 경남도립남해대학 산학협력중점교원 인사규정 제3조(임용자격) >

① 고등교육법에 규정된 교원자격기준에 해당하는 자로 하되, 민간 산업체, 국가기관, 국가기관에 준하는 기관 등에서 대학에서 담당할 전공분야와 관련된 직무에 종사한 산업체 경력이 10년 이상인 자

[교육부장관이 정하는 기준에 적합한 산업체]

1. 대학에서 담당할 전공분야를 국가기관(시설 및 군경력 포함)에서 당해 전문지식을 필요로 하는 직무에 전임으로 종사한 경력

2. 대학에서 담당할 전공분야를 국가기관에 준하는 기관(국영기업체 또는 공공단체)에서 전임으로 종사한 경력

3. 민간 산업체에서 대학에서 담당할 전공분야와 관련된 직무에 종사한 경력

 

② 다음과 같은 사유로 교원임용권자가 필요하다고 인정하는 경우 경력 10년 중 3년의 범위 안에서 경력기준을 완화할 수 있음

1. 기술 또는 제조기반 창업경험 1회 이상인 자

※ 창업한 업체의 경우 상시 근로자 10명 미만이더라도 산업체로 인정

2. 기술사, 변호사, 변리사, 공인회계사 자격증 소지자

3. 석/박사 학위 소지자(산학협력연구과제수행을 위한 산학협력중점교수에 한하며, 석사는 2년 안에서 경력기준 완화 가능)

 

③ 산학협력중점교원의 자격기준은 다음과 같다.

 

학력

 

연구·교육

경력

 

직명

대학 졸업자, 동등 자격자

전문대학 졸업자, 동등 자격자

연구실적

연 수

교육경력

연 수

연구실적

연 수

교육경력

연 수

산학협력중점교수

4

6

10

5

8

13

비 고 : 연구실적 연수와 교육경력 연수는 서로 대치될 수 있다.

 

나. 교육공무원법 제10조의4의 결격사유에 해당하지 않고, 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자 (거주지‧연령․성별 제한 없음)

< 교육공무원법 제10조의4 결격사유 >

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

6의3. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄

7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

9. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 행위로 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄 행위

10. 성인에 대한 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 행위로 파면·해임되거나 100만원 이상의 벌금형이나 그 이상의 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

11. 마약‧대마 또는 향정신성의약품 중독자

 

 

3

 

제출서류

기본 제출서류

가. 임용지원서(본 대학 소정양식) 1부

– 최근 6개월 이내에 촬영한 반명함판(3.5×4.5㎝) 1매 부착

나. 자기소개서 1부

다. 졸업․학위증명서 1부

라. 학위별 성적증명서 1부

마. 경력증명서(지원서에 기재된 모든 경력) 1부

바. 근로소득원천징수영수증 또는 4대보험 납부실적 관련 증명서 1부

사. 교육 및 연구계획서(입시 및 취업 포함) 1부

기타 제출서류 : 해당자만 제출

가. 연구실적 목록(본 대학 소정양식) 1부

나. 학위논문(석사 이상)과 최근 5년 이내 발표한 연구실적물

(특허 포함) 각 1부

다. 전공 관련 자격증 및 면허증 각 1부

라. 공인 어학 성적표 1부

 

4

 

선발방법

1차 시험 : 서류전형(50%)

 응시자격 기준 충족 여부 확인

 서류의 일치성, 경력·전공 합치 여부 확인

 

2차 시험 : 면접시험(50%)

 서류전형 합격자를 대상으로 개별 면접

 채용분야의 업무수행에 필요한 성실성, 창의성, 봉사성, 학생

지도능력, 인품·건강, 대학발전기여도 등 심사

 

5

 

서류접수

가. 접수기간 : ’24. 1. 23.(화) ~ 2. 6.(화)

나. 접수방법 : 전자우편 및 우편접수(마감일 18:00까지 도착분), 방문접수(마감일 18:00까지)

다. 접 수 처 : 대학본부 1층 교무처, 전자우편(delightday@namhae.ac.kr)

라. 주 소 : (52422)경남 남해군 남해읍 화전로78번길 30 경남도립남해대학 교무처

 

6

 

서류심사

가. 심사일자 : ’24. 2. 7.(수)

나. 심사기준 : 응시자격 기준 충족, 제출서류 심사

다. 합격자발표 : ’24. 2. 8.(목) ※개별통보

 

7

 

면접시험

가. 면접일자 : ’24. 2. 14.(수)

나. 심사기준 : 서류심사 합격자를 대상으로 당해 직무수행에 필요한 성실성, 창의성, 봉사성, 학생지도능력, 인품․건강, 대학발전기여도 등

다. 인사위원회 심사 : ’24. 2. 19.(월)

라. 최종합격자 발표 : ’24. 2. 20.(화) ※ 대학홈페이지 공고

 

 

 

자세한 내용은 원문을 참고하시기 바랍니다.

 
모든 공고와 관련된 문의는 한국어강사 채용 기관으로 하시기 바랍니다.


한국어강사들의 기본적인 사회적 지위 보장을 위해 한국어교원의 처우 개선을 지지합니다.

한국어강사 채용 극동대학교 ~1월 31일

극동대학교 2024학년도 1학기 전임교원 채용

 1. 채용학과(분야) 및 자격요건

  – 전체 채용 모집단위 중 한 개 모집단위에 한하여 지원가능(중복 지원 불가)

  – 실제 담당 교과목은 강의개설 여건, 폐강 및 교과과정 개편 등에 의해 변경될 수 있음

구분

학과명

인원

채용분야

자격요건 등

비고

교육

중점

 미래교양대학

1

 한국어교육

▷한국어교육 박사학위 소지자

▷한국어 교원 1급 자격증 소지자

▷채용 분야 교육경력 5년 이상

 

 

2. 전형방법

 

  가. 일반전임교원, 교육중점교원

    1) 지원자격

      가) 본교 「교원인사규정」에서 정한 임용에 결격사유가 없는 자

      나) 「대학교원 자격기준 등에 관한 규정」에 따른 자격 기준을 충족한 자

   

   2) 제출서류

      ※ 시스템 업로드: 3. 접수기간 및 접수처 확인

      가) 교원임용지원서 1부(시스템 작성)

      나) 자기소개서 1부(시스템 작성)

      다) 졸업증명서 또는 학위수여증명서 및 성적증명서(학사, 석사, 박사) 각 1부

           ※ 외국대학 학위자의 경우 반드시 번역본 첨부 및 한국연구재단의 박사학위 신고서 접수증 사본 제출

      라) 자격ㆍ경력 및 재직증명서(지원서에 기재한 모든 경력, 상근직 및 비상근직) 각 1부

           ※ 상근직 경력에 대해서는 이를 증명할 수 있는 서류(건강보험자격득실확인서)를 반드시 제출

      마) 국내ㆍ외 전문학술지 게재 논문(해당 학술지 등재목록 출력), 전공분야 저서 등 연구실적물 각 1부

          ※ 논문게재예정증명서는 인정하지 않음.

      바) 연구실적 목록 및 요약 각 1부 ※ 엑셀자료 E-mail 제출((insa3683@kdu.ac.kr)

      사) 외국인등록 사본(소지자에 한함) 1부

      아) 최종학위논문 1부

      자) 기본증명서(상세) 1부

      ※ 각종 증명서는 공고일 기준 3개월 이내 발급 서류에 한하여 인정함.

❐ 연구실적물 제출 시 유의사항
1. 제출서류 중 “연구실적물”이라 함은 지원서 접수 마감일 기준 최근 4년간 발표된 것으로 해당 전공분야의 저서 또는 국내ㆍ외 전문학술지에 발표된 논문을 의미함. 단, Conference Proceedings, 학술대회발표논문 등은 제외함)
2. 국내ㆍ외 전문학술지 게재 논문의 학술지는“국내전문학술지(등재 및 등재후보학술지)”와“국제전문 학술지(A&HCI, SSCI, SCI, SCIE, SCOPUS)”에 등재된 학술지여야 인정하며, 해당 학술지의 등재목록을 출력하여 밑줄로 표시해서 반드시 연구실적물과 같이 제출하여야 함.
  ※ 연구실적에 대한 실적증빙물을 모두 제출하여야 하며, 실적증빙물이 없는 연구실적은 불인정함.

 

  나. 산학협력중점교원

    1) 지원자격

      가) 본교 「교원인사규정」에서 정한 임용에 결격사유가 없는 자

      나) 「대학교원 자격기준 등에 관한 규정」에 따른 자격 기준을 충족한 자 

      다) 채용분야 관련 산업체경력이 10년 이상인 자(산업체 인정기준은 아래표 참조)

<산업체 경력 인정기준>
• 다음의 민간 산업체에서 대학에서 담당할 전공분야와 관련된 직무에 종사한 경력
– 공업, 기타 제조업, 광업, 운송업, 건설업종을 주된 사업으로 경영하는 기관으로서 공공기관이 확인된 업체
– 공업, 기타 제조업, 광업, 운송업, 건설업종 이외의 업종을 주된 사업으로 하고, 상시 근로자가 10명 이상인 기관임을 공공기관이 확인한 업체
• 대학에서 담당할 전공분야를 국가기관(시설 및 군경력 포함)에서 당해 전문지식을 필요로 하는 전임으로 종사한 경력
• 대학에서 담당할 전공분야를 국가기관에 준하는 기관(국영기업체 또는 공공단체)에서 전임으로 종사한 경력

※「교수자격 기준 등에 관한 규정」 제4조에 따른 연구기관 등의 지정에 관한 고시의 산업체 경력관한 조항 준용

<산업체 경력 완화 기준>
• 기술 또는 제조기반 창업경험 1회 이상인 자
– 창업한 업체의 경우 상시 근로자 10명 미만이라도 산업체로 인정
• 기술사, 변호사, 변리사, 공인회계사 자격증 소지자
• 석ㆍ박사 학위 소지자
– 산학협력연구과제수행을 위한 산중교수에 한하며, 석사는 2년 안에서 경력기준 완화 가능

   

2) 제출서류 ※ 시스템 업로드: 3. 접수기간 및 접수처 확인

      가) 교원임용지원서 1부(시스템 작성)

      나) 자기소개서 1부(시스템 작성)

      다) 산․학․연 협력실적 목록 1부

      라) 산학협력 활동계획서 1부

      마) 졸업증명서(또는 학위수여증명서) 및 성적증명서(학사, 석사, 박사) 각 1부

           ※외국대학 학위자의 경우 반드시 번역본 첨부 및 한국연구재단의 박사학위 신고서 접수증 사본 제출

      바) 자격ㆍ경력 및 재직증명서(지원서에 기재한 모든 경력, 상근직 및 비상근직) 각 1부

           ※상근직 경력에 대해서는 이를 증명할 수 있는 서류(건강보험자격득실확인서)를 반드시 제출

      사) 기본증명서(상세) 1부

 

3. 접수기간 및 접수처

  가. 서류 접수기간: 2024.01.17.(수) ~ 1.31.(수) 15:00까지

  나. 접수방법: 우리대학 교수 채용 시스템[on-line 제출]

      [https://trecruit.jinhakapply.com/ 권장 웹브라우저: Chrom / 1인 1개 분야만 지원 가능]

  다. 문의: 교무과 043-879-3683 / Faculty Recuitment Manager: 043-880-3263

 

4. 심사 일정 및 기준

구분

심사

대상

심사일정(예정)

1차 심사

전공적부심사, 연구실적 심사, 학력 및 경력심사

지원자 전체

2024. 2. 2.(금)

2차 심사

1차 면접, 강의평가

1차 합격자

2024. 2. 7.(수)

3차 심사

학생지도능력, 연구자세, 교육관등 심사

2차 합격자

2024. 2.14.(수)

※ 심사일정은 우리대학교 사정에 따라 변경될 수 있음.

 

5. 지원자 유의사항

가. 임용예정일: 2024년 3월 1일

 나. 채용분야의 적격자가 없을 경우 임용하지 않을 수도 있음

 다. 채용분야를 중복하여 지원할 수 없으며, 중복 지원 시 당해 지원자의 지원을 모두 무효로 처리함

 라. 미비한 서류는 일체 접수하지 않으며, 이에 따른 불이익은 지원자의 책임으로 함

 마. 최종합격자가 논문표절, 허위 서류 제출 등 그 밖에 부정한 사실이 발견된 경우 임용을 취소함

 바. 외국어로 된 각종 증명서는 번역문(본인이 기명ㆍ날인)을 첨부하여야 함

 사. 심사결과는 각 단계 합격자에 한하여 단계별로 개별 통지함

 아. 교육공무원법 제11조의3 제1항 및 교육공무원임용령 제4조의3 제1,2항을 준용, 특정대학 학사학위 소지자가 2/3를 초과할 경우 해당 학사학위 소지자의 임용을 제한할 수 있음

 자. 급여는 연봉제로 계약으로 정하는 금액으로 하며, 본 공고에 명시되지 않은 사항은 본교 교원인사관련 규정에 따름

 차. 기타 자세한 사항은 본교 교학처(043-879-3547)로 문의 바람

 

 

자세한 내용은 원문을 참고하시기 바랍니다.

 
모든 공고와 관련된 문의는 한국어강사 채용 기관으로 하시기 바랍니다.


한국어강사들의 기본적인 사회적 지위 보장을 위해 한국어교원의 처우 개선을 지지합니다.

한국어강사 채용 이화여자대학교 언어교육원 ~1월 28일

2024학년도 봄, 여름학기 언어교육원 한국어교육부 객원강사 모집

이화여자대학교 언어교육원에서 ‘외국어로서의 한국어 교육’을 담당할 객원강사를 모집하오니 한국어 교육에 관심과 열정이 있는 분들의 많은 지원을 바랍니다.

1. 모집 내용

 가. 모집 분야: 이화여자대학교 언어교육원 한국어교육부 객원강사 (주당 15시간미만 강의)

 나. 담당 과목: 외국어로서의 한국어

 다. 모집 인원: O명

 

2. 지원 자격 (아래 ‘가’, ‘나’ 중 1개 이상 항목에 해당하는 자)

 가. 외국어로서의 한국어 교육 전공 석사학위 이상 소지자 

 나. 국어국문학과, 국어교육과, 외국어 전공 등 기타 전공의 석사학위 이상 소지자로서 한국어교원 자격증 소지자 

 

3. 강의 및 계약 조건

 가. 강의 기간: 2024학년도 봄, 여름학기(2024년 3월 ~ 8월) 

 나. 강의 시수: 월 60시간 미만 (4주간 평균해서 일주일의 소정근로시간 15시간 미만)

 다. 강의 배정: 선발 후 강사 인력풀에 등록하여 학기에 따라 배정

 ※ 평가 결과 등에 따라 상위 등급자 순으로 강의에 배정하며, 배정 가능한 강의시수가 없는 경우 강의를 배정하지 않을 수 있음 

 ※ 실제 강의 배정 시 근로계약서 작성. 

 라. 강의 계약: 학기 단위 계약

 ※ 2024학년도 봄, 여름학기(2024년 3월 ~ 8월) 이후 자동적으로 강사 풀에서 제외됨. 단, 소정의 평가를 거쳐 1회에 한하여 재선발될 수 있음

 마. 강의 시급: 선발 당시 경력 2년 이상인 경우 시간당 34,000원 

 선발 당시 경력 2년 미만인 경우 시간당 32,000원

 

4. 제출 서류

 가. 지원서 1부 (본원 소정양식)

 나. 자기소개서 1부 (형식 제한 없음)

 다. 학사, 석사, 박사(해당자에 한함) 졸업증명서 각 1부

 라. 학사, 석사, 박사(해당자에 한함) 성적증명서 각 1부

 마. 한국어교원 자격증 사본 1부 (해당자에 한함)

 바. 한국어교육 경력증명서 1부 (해당자에 한함)

 

5. 서류 접수

 가. 접수 기간: 2024년 1월 19일(금) ~ 1월 28일(일) 오후 5시

 나. 접수 방식: elc@ewha.ac.kr 로 이메일 접수 (방문 또는 우편 접수 불가)

 ※ 제출 시 이메일 제목은 ‘[객원강사 지원홍길동’과 같이 기재 요망

 ※ 3번의 제출 서류는 ‘가’~‘바’ 순서로 1개의 PDF파일로 만들어 이메일에 첨부

 (PDF파일 변환 시 ‘면당 2페이지 모아찍기’ 설정이 되어 있지 않도록 주의)

 

6. 전형 절차 (일정은 본원 내부사정에 따라 변경될 수 있음)

 가. <1차 전형> 서류 심사 (심사 결과는 2월 7일(수) 개별 통보 예정)

 나. <2차 전형> 강의시연 및 면접 심사 (1차 서류 심사 통과자에 한하여 실시)

 : 2월 14일(수) 오후에 대면실시 예정

 ※ 1차 전형 합격자는 2차 전형 실시 전에 아래의 서류를 추가 제출해야 함

 1) 수업 교안 1부(50분 수업 분량으로 자유양식 작성, 수업 주제는 추후 공지)

 2) 최근 5년 이내(2018년 12월 이후) 논문(최종학위 논문 포함) 또는 저서 각 1부

 (논문은 PDF파일로 제출. 저서는 실물로 제출하되 전형 종료 후 우편으로 반환)

 다. 최종 합격자 발표: 2월 21일(수) 개별 통보 예정

 

 7. 주의 사항

 – 인력풀제로 운영됨. 강의시수는 본원의 한국어과정 강의 개설 현황에 따라 달라지며, 배정 가능한 강의시수가 없는 경우 강의를 배정하지 않을 수 있음

 – 적임자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있으며, 지원서의 내용이 사실과 다를 경우 임용이 취소될 수 있음.

 – 최종합격자에 대해서는 ‘성범죄경력조회회신서’ 제출이 요구되며 성범죄 경력이 없음이 증명되어야만 임용 가능함. 

 

7. 문의: 이화여자대학교 언어교육원 행정실 (☎ 02-3277-3682, elc@ewha.ac.kr)

 ※ 본원의 한국어 프로그램에 대한 자세한 내용은 http://elc.ewha.ac.kr/ → ‘한국어교육’ 참고

 

 

자세한 내용은 원문을 참고하시기 바랍니다.

 
모든 공고와 관련된 문의는 한국어강사 채용 기관으로 하시기 바랍니다.


한국어강사들의 기본적인 사회적 지위 보장을 위해 한국어교원의 처우 개선을 지지합니다.

한국어강사 채용 남서울대학교 국제교육원 ~2월 2일

남서울대학교 국제교육원 2024-봄학기 한국어 강사 채용 공고

섬기는 리더를 양성하는 남서울대학교에서는 외국인 유학생을 대상으로 한국어교육에 최선을 다하고 있습니다.

2024-봄학기 국제교육원 한국어 강사를 아래와 같이 모집하오니 성실하고 유능하신 선생님들의 많은 지원 바랍니다.

2024년 1월 19일

남서울대학교 국제교육원장

 

1. 모집분야 및 인원

모집분야 모집인원 주요 업무 내용
한국어 강사 0명 – 유학생 한국어 연수과정 강의한국어 교육 관련 행정 업무

 

2. 지원 자격

가. 한국어 교육 및 한국문화교육, 국어학 관련 석사학위 이상 소지자

나. 한국어 교원 자격증 2급 이상 소지자

다. 한국어 교육 및 한국문화교육 유경험자

 

3. 근무 조건

가. 기간 : 학기 단위 계약 갱신

나. 급여 : 본원 규정에 따름

다. 강의배정 : 최소 4시수 ~ 최대 12시수 배정

 

4. 제출 서류

가. 지원서 및 자기소개서 (본교양식) 각 1부

나. 개인정보수집활용동의서 1부

다. 최종학력증명서 1부

라. 한국어 교원 자격증 사본 1부

마. 경력증명서(대학 기관 강의 경력)

바. 외국어능력인증서 또는 기타 자격증 사본 (해당자에 한함)

* 제출 서류를 모두 압축하여 zip 파일 하나로 제출

* 메일 제목 및 파일명 : 2024-봄학기 한국어강사 지원자 000

 

5. 서류 접수

가. 서류 제출 : 이메일 개별 접수 (nice2@nsu.ac.kr)

* 방문 또는 우편 제출이 아닌 이메일로만 접수 진행

나. 제출 관련 문의 : 국제교육원 채용 담당자 041-580-2260

 

6. 일정 안내

가. 접수 기간 : 2024.01.22.(월) ~ 2023.02.02.(금) 17:00까지

나. 1차(서류) 합격 발표 : 2024.02.06.(화)

* 1차 서류 합격자 개별 연락

다. 2차 시범 강의 및 면접 : 2024.02.15.(목) 예정

라. 최종 합격자발표 : 2024.02.19.(월) 예정

* 2024-봄학기: 2024.03.04.(월) 개강

 

7. 유의사항

가. 제출 서류의 내용이 사실과 다른 경우 합격을 취소함

나. 합격자의 세부 근무 조건은 본원 인사규정에 따름

다. 전형 결과 적격자가 없을 시 채용되지 않을 수 있음

라. 채용서류 반환은 채용 절차의 공정화에 관한 법률 제11조(채용서류의 반환 등)에 따름

마. 공고된 계획은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행됨

 

8. 관련문의

– 남서울대학교 국제교육원 ☎ 041) 580-2260

– 남서울대학교 국제교육원장 –

 

 

 

 
모든 공고와 관련된 문의는 한국어강사 채용 기관으로 하시기 바랍니다.


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한국어강사 채용 경일대학교 한국어학당 ~2월 5일

경일대학교 국제교육원 한국어강사 채용 공고

경일대학교 국제교류원 한국어학당 한국어교육 강사 모집 공고

1. 채용인원 : 강사 10명

 

2. 담당업무 : 한국어 강의, 외국인 어학연수생 관리 및 지도

 

3. 시간당 강사료 : 32,000원

 

4. 강의 요일 : 월,화,수 / 목,금

 

5. 지원 자격

 가. 관련 학과 학사학위 이상 및 한국어교원 자격증 2급 이상 소지자

 나. 우대사항 : 관련 학과 석사학위 이상 소지자, 외국어 능통자(중국어,영어)

 

6. 채용 기간 및 강의 시수

 가. 채용기간 : 6개월 단위로 강사 위촉, 평가에 의해 재위촉 가능

 나. 강의시수 : 주당 8~20시간 이내

 

7. 제출서류(아래 순서에 맞게 하나의 PDF파일로 통합하여 제출)

 가. 이력서 및 자기소개서(소정양식) 각 1부

 나. 최종학력 졸업(석‧박사수료)증명서 및 성적증명서 각 1부

 다. 한국어교원자격증 사본(컬러 스캔본) 1부

 라. 한국어교육 경력증명서(해당자에 한함, 최근 2년 기재) 1부

 마. 공인 어학 성적증명서(해당자에 한함) 1부

 

8. 채용 일정

전형단계 일정 비고
서류접수 2024.01.23.(화) ~ 2024.02.05.(월) 이메일 접수
globalkiu@naver.com
서류심사 발표 2024.02.07.(수) ~ 2024.02.08.(목) 합격자 개별 통보
시범강의
및 면접
2024.02.13.(화) ~ 2024.02.14.(수) 시범강의 및 면접을 통한 최종 선발
최종합격 발표 2024.02.15.(목) 합격자 개별 통보
오리엔테이션 추후 통보 근무 시작일 :
2024년 03월 11일(봄학기)

 

9. 기타

 가. 서류 제출 기한을 반드시 엄수하여 주시기 바랍니다.

 나. 제출된 서류는 반환하지 않으며 기재 사항의 누락, 기재착오, 연락불가 등으로 발생되는 불이익이나 손해에 따른 책임은 일체 지원자 본인에게 있습니다.

 다. 허위작성 또는 증명서 위‧변조 제출 등이 발견될 경우 채용이 취소됩니다.

 라. 최종심사 결과 해당분야 적격자가 없는 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.

 마. 본 채용공고의 채용일정은 내부 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시 합격자에 한하여 개별 통보합니다.

 바. 기타 문의사항은 국제교육원 행정실(☎053-600-4193,4195)로 문의하시기 바랍니다.

 

 

 

 
모든 공고와 관련된 문의는 한국어강사 채용 기관으로 하시기 바랍니다.


한국어강사들의 기본적인 사회적 지위 보장을 위해 한국어교원의 처우 개선을 지지합니다.

한국어강사 채용 마산대학교 한국어학당 ~2월 13일

마산대학교 국제교류원 한국어학당 한국어교육 강사 모집

마산대학교 국제교류원 한국어학당 한국어교육 강사 모집

1. 지원분야 및 지원 자격

분야 인원 지원자격 및 우대사항
마산대학교
국제교류원
한국어교육강사
00명  가. 한국어교원자격증 2급 이상 소지자 중 한국어 교육경력 1년 이상인 자
 나. 한국어교원자격증 3급 소지자 중 한국어교육경력 2년 이상인 자
 다. 해외출국결격사유 없는 자
  ※우대사항: 한국어교육 관련 박사 수료 및 외국어 가능자(영어/베트남어/몽골어/미얀마어)

 

2. 지원방법

 가. 첨부양식(이력서 및 자기소개서)을 작성하여 이메일(hmkim@masan.ac.kr)로 제출

   ※ 우편 및 방문접수 불가

 나. 증빙자료

   1) 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부(최종 학력에 대한 증명)

   2) 한국어교원 자격증 1부

   3) 관련 업무 경력증명서 또는 재직증명서 각 1부(지원서 상의 경력 증빙자료)

   4) 여권 및 외국인등록증 사본(외국인에 한함)

     ※ 지원서 상의 자격, 경력, 우대사항을 확인할 수 있는 증빙자료를 반드시 첨부해야 함.

 다. 제출기간: 2024. 1. 22.(월)부터 2024. 2. 13.(화)까지

 

3. 전형방법

 가. 서류심사: 서류 심사 후 합격자 발표

   ※ 합격자에 한하여 별도 유선 통지

 나. 면접 및 시범강의 심사: 면접 및 시범강의 심사 후 합격자 발표

   ※ 면접일정 개별통보 예정

 

4. 위촉내용

 가. 2024년 3월 중 봄학기부터 강의 배정

 나. 1개 학기(10주) 단위로 위촉

 다. 학기당 100시수 이하 배정 (경력에 따라 변동)

 

5. 강사료: 마산대학교 국제교류원 내부 규정에 따름

 

6. 기타

 가. 지원서류는 일체 반환하지 않음

 나. 지원서 및 제출서류 등에 허위사실이 발견될 경우 위촉을 취소함

 다. 문의처 마산대학교 국제교류원 국제교류팀(055-230-0189, hmkim@masan.ac.kr)

 

 

 
모든 공고와 관련된 문의는 한국어강사 채용 기관으로 하시기 바랍니다.


한국어강사들의 기본적인 사회적 지위 보장을 위해 한국어교원의 처우 개선을 지지합니다.

한국어강사 채용 세종대학교 국제교육원 ~2월 14일

세종대학교 국제교육원 한국어과정 주임강사 초빙 공고

세종대학교 국제교육원 한국어과정에서 주임강사를 아래와 같이 초빙하고자 합니다.

한국어 교육에 관심과 열정이 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.

 

1. 초빙 분야

· 세종대학교 국제교육원 한국어과정 주임강사

 

2. 초빙 인원

· O 

 

3. 지원 자격(13항 모두 충족)

1) 한국어교원 자격증 2급 이상 소지자

2) 대학기관 또는 대학부설 한국어(언어)교육기관에서 5년 이상의 경력자

3) 한국어학국어학국어교육 및 한국어교육 관련 석사 학위 이상 소지자(박사 학위 우대)

 

4. 담당 업무

1) 외국어로서의 한국어 강의

2) 국제교육원 한국어과정 교육 및 연구 활동

3) 국제교육원 한국어과정 기획프로그램 관리학생지도 등 제반 업무

4) 각종 단기프로그램 운영 업무

 

5. 채용 조건

1) 연봉세종대학교 국제교육원 내규에 따름

2) 처우: 4대 보험 및 퇴직금 지급

3) 기타책임 시수 및 추가 시수수당 별도

4) 근무시간: 9:00~18:00 (월요일~금요일)

 

6. 제출 서류

1) 지원서 및 자기소개서정보활용동의서 1부 – 첨부파일 (사진 반드시 첨부붙임 양식 참조)

2) 한국어교원자격증 사본 1

3) 졸업증명서(학사석사박사각 1

4) 성적증명서(학사석사박사각 1

5) 교육 경력 증명서(지원서에 기재된 경력 증명서 반드시 포함각 1

6) 공인외국어성적증명서 1(해당자)

7) 연구 실적 목록(학위논문 포함증빙자료 포함해당자에 한함각 1

– 논문제목발표게재지발표연월일 기재필요한 경우 연구실적물 원본을 요청할 수 있음

지원서에는 학위 및 경력사항이 정확히 기재되어 있어야 함스캔 자료는 최종합격 시 원본을 제출

 

7. 우대 사항

1) 대학기관 한국어교육기관 주임강사/전임강사/강의전담강사 경험자

2) 외국어 능통자(베트남몽골어러시아어중국어)

3) 단기 프로그램 운영 경력 우대

 

8. 원서 접수

1) 접수 기간 : 2024년 2월 14(), 13:00까지

2) 접수 방법 : e-mail 접수(ili3@sejong.ac.kr)

메일 발송 시 제목: [국제교육원 주임강사지원서 제출○○○ (지원자 성명)

 

 9. 전형 절차

1) 1차 – 서류 전형 : 2024년 2월 16(), 개별 통보

2) 2차 – 시범 강의 및 면접 : 2024년 2월 20(), 세부시간 및 장소 추후 합격자 개별 통보

3) 최종 합격자 발표 : 2024년 2월 22(), 개별 통보

4) 근무: 2024년 봄학기(3월 4일 개강)부터 근무

※ 전형 절차에 대한 결과 및 세부 일정시범강의 내용은 개별 통보

 

10. 기타 사항

1) 강의 경력 및 강사료는 본교 기준에 의함

2) 제출된 서류는 반환하지 않으며허위 사실이 있는 경우 합격이 취소됨

3) 전형일정은 대학 사정에 따라 변경될 수 있음

4) 적격자가 없으면 채용하지 않을 수 있음

5) 채용 후 인사평정 결과에 따라 계약 연장 가능

 

11. 제출 및 문의처

세종대학교 국제교육원 (02-3408-4142, 02-3408-1840 / ili3@sejong.ac.kr)

– 자세한 문의사항은 가급적 이메일을 통하여 문의

 

 

자세한 내용은 원문을 참고하시기 바랍니다.

 
모든 공고와 관련된 문의는 한국어강사 채용 기관으로 하시기 바랍니다.


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