5. 제출 서류 가. 입사지원서 접수 시 제출서류 : 홈페이지(www.woosuk.ac.kr) 일반공지에서 다운로드 1) 입사지원서(별지 제1호 서식) 2) 자기소개서(별지 제2호 서식) 3) 개인정보수집 및 이용 동의서(별지 제3호 서식) 4) 경력증명서 5) 자격증 사본 6) 보훈대상자 및 장애인증명서(해당자에 한함) 나. 최종합격자 임용 전 제출서류 : 제출서류가 사실과 다른 경우 합격을 취소함 1) 주민등록등본, 통장사본 각 1부 2) 최종학위(졸업) 증명서 ※ 모든 제출서류는 하나의 PDF 파일로 묶어서 첨부
6. 기타 가. 입사지원서에 기재된 학력, 경력, 자격 등은 반드시 증빙서류를 제출해야 인정 되며, 제출된 서류의 내용이 허위로 판정된 경우에는 합격 또는 임용을 취소 함. 나. 경력증명은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정하되, 직장폐업 등의 사유로 증명서 발급이 어려운 경우에는 건강보험자격득실확인서로 대체 가능. 다. 외국어로 기재된 증빙자료(학력, 경력 등)의 경우 반드시 한글번역본을 첨부. 라. 채용분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음. 마. 최종합격자가 합격자 발표일로부터 1년 이내 등록포기, 합격취소, 결격사유, 채용 후 퇴직 등의 사유로 결원 발생 시 최종 합격자를 제외한 차 순위 고득점자를 채용할 수 있음. 바. 제반 안내사항은 우리대학교 홈페이지(www.woosuk.ac.kr) > 우석광장 > 일반공지 참조, 또는 총무팀 인사담당(063-290-1027)으로 문의.
* 계약기간 종료 후 한국어교육원 강의평가 결과에 따라 다음학기 정규과정 재계약 여부 결정 ※ 채용인원과 채용기간은 3학기 최종 입학인원과 한국입국 일정에 따라 변동될 수 있음
2. 응시자격 및 우대사항
응시자격 및 우대사항
응시자격요건
◦국가공무원법 제33조에 의한 결격사유에 해당되지 않는 자◦아동･청소년 성보호에 관한 법률 제56조의 취업제한대상이 아닌 자◦남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자◦기타 다른 법령에 의해 응시 자격 정지되지 않은 자◦대한민국 국적을 소지한 자◦학사학위 이상 소지자 ◦한국어교원자격증 소지자※ 응시자격 요건을 갖춘 경우만 지원 가능
우대사항
◦대학(대학 산하 부속시설, 연구소, 센터 등 포함) 한국어교육경력이 있는 자※ 공고일 현재 재직 중인 경력인 경우 원서접수 마감일까지 경력 인정◦영어 또는 베트남어*자격증 소지자※ 원서접수 마감일 기준 2년이내 성적 유효
* 외국어 관련 자격증 소지자(택 1) – 영어: TOEIC, TOEFL iBT 또는 New TEPS 자격증 소지자 – 베트남어: OPI 또는 OPIc 자격증 소지자
계약기간 중 주당 최대 14시수 이내로 협의 후 결정 ▸2022학년도 3학기 강의(예정)시간: 오전 9시~오후 13시 內
후생복지
산재보험 가입
4. 전형방법
서류전형 → 면접전형(시범강의 포함)
구 분
전형 및 시험방법
서류전형(1차)
▸응시자의 자격이 소정의 기준에 적합한지 여부를 심사 ▸응시인원이 선발예정인원의 2배수 이상인 경우 2배수로 서류전형 합격자를 결정하되, ‘서류전형 심사기준’에 따라 취득점수 합계 고득점자순으로 면접전형 대상자로 결정▸동점자 처리: 모두 합격자로 결정
면접전형(2차)
▸서류전형 합격자를 대상으로 한국어강의에 필요한 강의능력 및 적격성 등을 심사▸평정요소마다 점수를 부여하여 평정(평정요소별 점수: 20점) <평정요소>① 지원동기 및 조직적응도 ② 의사발표의 정확성과 논리성 ③ 예의･품행 및 성실성 ④ 한국어 학습자에 대한 이해(학습단계 등) ⑤ 강의 능력(수업구성, 지도방안 등)
최종합격자결정
▸면접전형 60점 이상 득점자 중 고득점자 순으로 합격자 결정 – 다만, 위원 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개항목 이상을 ‘하(10점 이하)‘로 평정하였거나, 위원 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 ‘하(10점 이하)’로 평정한 경우 불합격 처리▸동점자 처리: 서류전형 고득점자 순으로 최종합격자 선발
추가합격자 결정
▸최종 합격자의 포기, 합격취소, 채용결격사유, 채용된 후 퇴직*의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 때 최종합격자 발표일로부터 1개월 내 불합격기준에 해당되지 않는 자 중에서 차순위로 면접전형 우수한 자를 추가합격자로 결정할 수 있음 * 퇴직: 최종합격자 채용된 날로부터 1개월 내에 퇴직하여 결원이 발생한 경우
5. 제출서류
연번
제출서류
부수
비 고
1
응시원서(필수)
1
– 소정서식(붙임 1) – 6개월 이내 촬영한 사진 2매 부착
2
이력서(필수)
1
– 소정서식(붙임 2)- 응시원서 및 이력서에 기재된 사항은 증빙자료 함께 제출
3
자기소개서(필수)
1
– 소정서식(붙임 3)- A4 1매 이내로 작성
4
한국어강의 교안(필수)
1
– 소정서식(붙임 4)- A4 1~2매 이내로 작성- <서울대 한국어 1A, 1B>중에 문법항목 한 개를 자유롭게 선정하여 50분 강의내용 분량으로 구성- 면접전형 시 ‘한국어 강의 교안’으로 시범강의(5∼10분) 진행 예정
5
개인정보 제공·이용 동의서(필수)
1
– 소정서식(붙임 5)
6
자격요건 검증을 위한 동의서(필수)
1
– 소정서식(붙임 6)
7
최종학교 졸업(학력)증명서
1
8
한국어교원 자격증 사본
1
9
경력(재직) 증명서
1
– 해당자에 한함- 미제출 시 불인정- 경력(재직)증명서 상 ‘총 강의시수’가 명확히 기재되어야 함
▸ 이메일 작성 방법: 제목은‘2022-3 한국어교육원 강사채용 지원서 제출’로 하고, 압축파일명은‘성명’으로 할 것
▸ 접수 이메일 주소: sme0218@kmou.ac.kr
– 서류전형 합격자에 한해 면접전형일에 원본서류 별도 제출
❍ 서류전형 및 최종합격자 발표는 개별 통보
8. 재공고 및 변경공고
❍ 응시자가 선발예정 인원과 같거나 없을 경우 원서접수일, 시험실시일 등을 다시 정하여 1회 이상 재공고할 수 있음
❍ 공고한 내용을 변경해야 할 불가피한 사유가 발생하였을 때에는 시험실시일 7일 전까지 변경 공고함
9. 채용서류의 반환 등
❍「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조 및 동 법률 시행령 제2조에 따라 응시자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우 본인임을 확인한 후, 반환청구를 한 날부터 14일 이내에 반환되며, 채용서류의 반환청구는 채용 여부가 확정된 날 이후 30일 이내에 요구할 수 있음 (채용이 확정된 자 제외)
❍ 채용서류 반환에 소요되는 비용은 원칙적으로 본 대학이 부담함
❍응시자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우 채용서류 반환신청서[붙임7]를 접수장소
(직접 또는 우편) 또는 이메일(sme0218@kmou.ac.kr)로 제출하여야함
※채용서류반환청구서 접수 여부 응시자 확인 요청
❍채용서류의 반환 청구기간이 지난 경우 및 채용서류를 반환하지 아니한 경우에는「개인정보 보호법」에 따라 채용서류를 파기함
10. 최종 합격자 등록 시 제출서류
❍ 주민등록초본 1부(공고일 이후 발행한 것으로 남자의 경우 병역사항 기재 필)
❍ 성범죄 경력 조회 동의서 1부
❍ 행정정보 공동이용 사전동의서 1부
11. 응시자 유의사항
❍ 면접전형 응시자는 응시표, 주민등록증 또는 국가기관 발행 신분증(사진 첨부된 것)을 반드시 지참하여 면접시험 개시 20분 전까지 대기 장소에 도착하여야 함
❍ 응시원서 및 제출서류의 기재 착오 또는 누락 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 함
❍응시원서 및 구비서류에 허위사실이 발견되거나 결격사유가 발견될 경우에는 합격이 취소됨
❍ 합격자 통지 후 임용하기 부적합한 결격사유가 있을 경우와 응시원서 등에 기재된 사항이 사실과 다르거나 허위로 판명될 경우 합격 또는 임용이 취소될 수 있음
❍합격자 중 한국해양대학교 한국어교육원 강사 채용에 결격사유가 있는 자 또는 본인의 등록의사가 없는 자는 합격을 취소하며, 차순위자를 합격자로 함
❍합격자 통지 후 배정된 강의시간에 강의가 어려울 경우 채용이 취소될 수 있음
❍ 서류심사 및 면접심사 결과 적격자가 없을 경우 최종 합격대상자를 선발하지 않을 수 있음
❍ 시험장소, 시험일시 및 최종합격자 발표일 등 시험일정은 사정에 따라 변경될 수 있음
❍ 한국어교육원 정규과정 3학기 수강 한국어학연수생의 증감에 따라 채용 여부 및
채용기간이 불가피하게 변동될 수 있음
❍ 코로나19 등 감염병 확산에 따라 대면 또는 비대면수업으로 진행될 수 있음
※ 기타 채용관련 문의사항은 한국해양대학교 한국어교육원 강사 채용담당자(☎051-410-4772)로 문의 바랍니다.
부경대학교 국제교류부에서는 외국인을 대상으로 한국어를 강의할 유능하고 열정적인 한국어강사(육아휴직 대체자)를 다음과 같이 모집하오니 많은 관심과 지원바랍니다.
2022년 8월 11일 부경대학교 국제교류본부장
1. 채용구분 채용 대상: 한국어 강사 출산 휴가 및 육아휴직 대체자 채용 인원: 1명 채용 기간: 2022. 9. 1. ~ 2023. 2. 28. <6개월> ※ 육아휴직자 휴직 연장 등 필요에 따라 최대 2년까지 계약을 연장 가능한 자 담당 과정: 국제교류부 운영 한국어연수과정(정규)
2.지원자격 지원 자격: 아래 사항 모두 충족하는 자 – 어문계열 석사 수료 이상 자격 소지자 – 국립국어원 발행 한국어교원 자격증 3급 이상 소지자 우대 사항 – 한국어 교육 전공 및 대학 부설 어학원 강의 경력자 – 외국어(영어 또는 제 2외국어) 구사 가능자
3.지원 방법 및 제출서류 지원방법: 방문 및 우편접수 (부경대학교 대연캠퍼스 미래관 A21 국제교류부) 접수기간: 2022. 8. 12.(금) 9:00 ~ 8. 19.(금) 17:00 마감 <5일간> 제출서류 – [필수] 이력서 및 자기소개서 각 1부(지정 서식) – [필수] 개인정보 수집·이용 동의서 1부(지정 서식) – [필수] 최종학력증명서 및 성적증명서 원본 각 1부 – [필수] 한국어교원(3급 이상) 자격 증빙자료 1부 – 경력증명서 원본 1부(해당자에 한함.) – 한국어교원양성과정 수료증 사본 1부(해당자에 한함.) – 외국어 능력 증빙자료 사본 1부(해당자에 한함.) ※ 지원서 및 추가서류 등에 허위사실이 발견되면 합격이 취소됨.
4. 심사 방법 (1차) 서류심사 – 평가위원 평가점수의 산술평균 값이 70점 이하인 자는 불합격 처리 – (동점자) 전원 합격 처리 – (선발인원) 선발예정 인원(1명)의 3배수 선발(고득점자 순)
평가 항목
평가 기준
자기소개
미흡~탁월
한국어 강의경력(대학부설 어학원만 인정)
1년 미만~5년 이상
학위(어문계열 학위만 인정)
석사 수료~박사
한국어교원 자격
한국어교원 3급~1급
(2차) 강의평가 – (심사대상) 1차 서류 심사 합격자 – (선발 기준) 평가위원 평가점수의 평균값 기준 고득점자 순위로 선발 ※ 평가위원 평가점수의 평균 값이 70점 이하인 자는 불합격 처리
평가 항목
평가 기준
강의준비 및 태도
강의계획 및 자료의 충실성
강의내용 및 강의능력
내용의 체계 및 관련 지식수준 등
강의방법 및 기술
강의 기술, 발음, 열의 등
강의이해 및 호응도
학생의 강의 이해도 및 집중도, 호응도, 친화력 등
강의관리 및 인성평가
인성 및 조직 적응력, 창의력 등의 면접평가 및 시간배분, 질의응답 대처 등의 강의관리 능력
(최종합격) – (1차) 서류심사 및 (2차) 강의평가 결과 합산 최고득점자 선발 – (동점자 우선 선발 기준) 1순위 강의평가 점수, 2순위 강의 경력순 – (임용자 임용 포기) 임용이 확정된 강사가 임용 포기 및 학기 중에 면직을 하는 경우 예비순위자 순(최고득점자 순 1명)으로 임용할 수 있음. – (적격자 부재) 미선발 할 수 있으며, 이후 재공고하도록 함.
1. 위촉 직종 및 지원자격 직종 : 한국어 시간제교사(일반교사) 인원 : O명 지원자격 ○ 한국어교원자격증 3급 이상 소지자 ○ 한국어교육 인정기관에서의 교육 경력 1년(400시간) 이상인 자 ○ 공무원 임용 요건에 결격 사유가 없는 자 ○ 주 5일 출근 주 20시간 이내 근무가능자 우대사항 ○ 한국어교육 관련 전공 ○ 석사학위이상 소지자 및 외국어(영어중국어 등) 강의 가능자
2. 담당업무 및 위촉기간 담당업무 ○ 신라한국어교육원 외국인 어학연수생 한국어 수업 ○ 외국인 어학연수생 학사지도 및 상담 ○ 기타 수업과 관련된 학사업무 등 위촉기간 2002.09.01(목) ~ 2023. 01. 31(화) (5개월) 강사료 : 신라한국어교육원 기준에 따라 지급
3. 접수기간 및 접수방법 ▷ 접수기간: 2022_08. 11.(목) ~ 08. 16.(화), 17:00까지 ▷ 접수방법: 우편 및 전자메일 접수(담당자 : Ics3425@silla.ac.kr) ※ 접수 마감일 17:00시 도착분까지 유효하며, 전자메일 접수 시 미수신에 대한 책임은 지원자에게 있음
4. 전형방법 서류전형 전형일시 : 2022. 08. 18.(목) 장소 : 신라 한국어 교육원 전형방법 ○ 해당 직무수행에 관련된 응시자의 자격·경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면 심사 ○ 전형위원 : 교직원 3명 내외 ○ 서류전형 채점기준에 따라 심사 ○ 서류전형 합격자에 한해 개별 통지 * 접수인원에 따라 생략할 수 있음
공개강의 및 면접전형 전형일시 : 2022. 08.23(화) 장소 : 신라 한국어 교육원 전형방법 ㅇ서류전형 합격자를 대상으로 면접과 공개강의 실시 ㅇ공개 강의는 5분 내외로 한국어 중급 수준의 외국인유학생을 대상으로 하는 자율주제로 선정 ㅇ전형위원: 서류전형에 참가하지 않은 교직원 3명 내외 ㅇ공개강의(50%) 및 면접전형(50%) 결과에 따라 우선순위로 위촉 대상자 선정
5. 제출서류 가. 이력서 (신라한국어교육원 지정 양식) 1부. 나. 자기소개서 (신라한국어교육원 지정 양식) 1부. 다. 대학, 대학원 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부. 라. 경력 및 재직증명서(이력서 기재사항에 한함) 각 1부 다. 한국어교원자격증 사본 1부. 바. 기타 자격증 사본(이력서 기재사항에 한함) 각 1부. 사, 개인정보 수집·이용 동의서(신라 한국어교육원 지정 양식)1부
6. 기타사항 가. 해당분야에 적격자가 없으면 선발하지 않음 나. 제출서류의 누락, 오류 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이며, 제출된 서류에 허위사실이 있을 경우 합격이 취소됨 다. 지원자격 미 충족 시 서류 접수하지 않음 라. 증빙서류는 제출한 것만을 인정하여 심사함 마. 전자메일 미 수신에 대한 책임은 신청자에게 있음 바. 지원서류는 반환하지 않음 사. 기타 자세한 사항은 신라한국어교육원(051-999-5769) 문의
1. 지원자격 가. 사립학교법 및 본교 교원인사규정상 임용에 결격사유가 없는 자 나. 석사수료 이상, 한국어교원 2급 이상 자격 소지자
2. 채용인원 : 0명
3. 심사방법 가. 1차 심사 : 서류전형, 전공적부 심사 나. 2차 심사 : 면접 및 시강 (1차 심사 합격자에 한해 개별통보)
4. 제출서류 가. 한국어강사 지원서 1부(양식1) 나. 자기소개서 1부(자유양식) 다. 최종학력(학위) 증명서 1부. 라. 최종학력 성적증명서 1부. 마. 경력증명서/재직증명서(이력서에 기재된 것) 해당자 각 1부(최근1개월 이내). 바. 한국어교원자격증 및 기타 해당 자격증 사본 사. 개인정보 수집·이용 제공동의서 1부(양식2) 아. 성범죄조회동의서 1부(최종합격자에 한해 제출)
5. 접수방법 가. 서류접수 : 2022년 8월 1일(월) ~ 8월 16일(화) 12:00까지 도착분에 한함 나. 접수방법 : 우편접수 또는 이메일 제출(dst_korean@dst.ac.kr) 다. 제출처 : 대전광역시 서구 혜천로100 대전과학기술대학교 국제교류원(진리관511호) 라. 문의처 : (042) 580-6055, 6056
6. 선발일정(예정) 가. 서류심사 : 8.16(화) 나. 면접심사(시강포함) : 8.18(목), 면접대상자에 한해 시강자료 사전 제출 다. 합격자 발표 : 8.19(금), 합격자 개별통보 라. 교·강사 오리엔테이션 : 8.23(화)(예정) ※선발일정은 원 사정에 따라 변경 될 수 있음
7. 비 고 가. 외국인 대상 한국어 강의경력자 우대 나. 적임자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음 다. 응시원서 등 제출서류에 기재된 내용이 허위로 판명될 경우 합격 취소
목원대학교 국제교육원에서는 아래와 같이 전문성을 갖충 한국어 시간강사를 모집하오니 관심있는 분들의 많은 지원 바랍니다.
1. 채용 인원 및 담당 업무
인원 : 00명 담당 업무 : 한국어 교육 강의, 어학연수생 상담 및 지도 관리 *담당 업무는 변경될 수 있음
2. 임용 기간 및 강의 일정
임용 기간 : 2022.09.06 ~ 2022.11.17 가을학기 수업 계획
오전(09:00~12:50) 월요일~금요일 오후(13:30~17:20) 월요일~금요일 *최종 시수는 주 14시수 이내로 배정
3. 지원 자격 ① 한국어교원 자격증 3급 이상 ② 4년제 정규대학 졸업(예정)자 * 두 가지 자격 모두 충족 시 지원 가능
4. 제출 서류 ① 지원서 : 첨부파일 다운로드 ② 최종학위 및 졸업 증명서 ③ 경력증명서 ④ 한국어교원 자격증 사본(자격확인서는 인정 안함) ⑤ 외국어 능력 및 기타 교육 관련 자격증 사본(소지자에 한함) *제출된 서류는 반환하지 않으며, 허위 사실이 있는 경우 합격이 취소될 수 있음. ※ 사진은 3개일 이내 촬영된 것.
5. 접수 방법 및 기간 방문접수 : 목원대학교 국제교육원(목원학사 신관 201호) 우편접수 : (35349) 대전광역시 서구 도안북로 88 국제교육원 한국어교육(담당자 앞) * 접수 기간 내 도착한 서류에 한하여 심사 메일접수 : interedu@mokwon.ac.kr (제목 : 2022-가을학기 강사지원 OOO(성명) * 모든 제출 서류는 반드시 1개의 PDF 파일로 일괄 스캔하여 첨부 접수기간 : 2022.08.09.(화) ~ 2022.08.16.(화) 13:00까지
6. 전형일정 1차 : 서류 심사 : 2022.08.16.(화) ~ 17(수) 2차 : 면접 및 시범강의 : 2022.08.18.(목) 최종 합격자 발표 : 2022.08.23.(화) * 최종합격자에 한하여 통보
최종합격자에 한하여 워크숍 진행 예정
7. 기타 ※ 강의일정 및 전형 일정은 대학 사정에 따라 변경될 수 있음. ※ 목원대학교 국제교육원 : 042-829-7137
호원대학교 국제교류센터에서 외국인 유학생 한국어 강사를 공개 모집하오니 많은 지원을 바랍니다.
1
모집 인원 등
모집직명
모집인원
담당업무
강의시수(주)
근무장소
임용예정
한국어 강사
00명
한국어 강의
10시간 내외
호원대학교
2022.09.05
2
응시 자격
◦ 한국어교원 자격증 2급 소지자
◦ 남자의 경우 병역 의무를 마쳤거나 면제된 자
◦ 국가공무원법 제33조에 의한 결격 사유에 해당되지 않는 자
◦ 관련 전공 석사 수료 이상
3
선발 방법 (서류 전형 및 면접 심사)
◦ 서류 전형(1차): 서류 전형 – 응시자 자격 요건 및 제출 서류 적합 여부 심사
◦ 강의 시강(2차): 서류전형 합격자에 한해 강의시강 실시 – 당해 직무 수행에 필요한 능력 및 적격성 검증
◦ 최종 합격자 결정 – 전형 성적(면접 심사 점수) 고득점자 순으로 합격자를 선발하되, 강의 시연 결과 적격자가 아닌 경우 합격자를 선발하지 않을 수 있음 – 합격자가 임용을 포기하거나 결격 사유 발생 등으로 합격이 취소되는 경우 전형 성적 고득점자 순으로 추가 합격자를 선발할 수 있음
◦ 접수 기간: 2022.08.11.(수) ~ 08.18(목) 18:00
◦ 접수 장소: 호원대학교 국제교류센터 (☎ 063-450-7082)
◦ 접수 방법: 우편 접수(우.54058) 전북 군산시 임피면 호원대3길 64
호원대학교 국제교류센터 사무실(3312호)
◦ 제출 서류
① 자기소개서 1부 (소정 양식) ② 지원서 1부 (소정 양식) ③ 전체 학력 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부 ④ 한국어교원 자격증 사본 1부 (※ 면접 시 원본 지참) ⑤ 기타 능력 및 자격 입증 서류 각 1부 ⑥ 개인 정보 제공 및 활용 동의서 1부 (소정 양식)
4
추진 일정
◦ 모집 공고 및 원서 접수: 2022.08.11.(수) ~ 08.18.(목) 18:00
◦ 서류 전형 심사 및 발표: 2022.08.19.(금) – 합격자 개별 통지
◦ 면접 심사(강의 시강): 2022.08.22.(월) – 대상자 개별 통지
◦ 최종 합격: 2022.08.24.(수) – 합격자 개별 통지
◦ 합격자 OT: 2022.08.30.(화) 14:00(시간은 변동될 수 있음)
◦ 임용 예정: 2022.09.05.(월)
5
기타 사항
◦제출된 서류는 희망자에 한하여 반환 가능하며, 응시자의 기재 사항 착오 또는 서류 제출 누락이나 응시자의 연락 두절로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 함
◦ 응시 원서나 각종 증명서의 기재 내용이 사실과 다른 경우 합격을 취소하거나 계약을 해지할 수 있음
◦ 상세 근무 조건 및 강의에 관한 사항은 추후 합격자와 협의 가능
붙임 1. 지원서(서식) 1부. 2. 자기소개서(서식) 1부. 3. 개인 정보 제공 및 활용 동의서(서식) 1부.
제출 서류의 전체 또는 일부를 위조ㆍ변조하거나 허위 기재한 경우에는 당해 시험의 무효처리 및 향후 우리대학 임용 관련 불이익 조치 예정
제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 계약이 취소될 수 있음
응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우(응시자가 없을 경우 포함)에는 원서접수일, 전형 실시일 등을 다시 정하여 1회 이상 재공고 후 위탁계약 체결을 시행할 수 있음
지원자 중 위탁계약자격요건은 갖추어도 서류심사(1차) 또는 면접심사(2차)을 통하여 해당분야에 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음
본 계획서에 명시되지 아니한 중요한 사항은 심사위원회의 심의를 거쳐 결정할 수 있음
응시자가 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 따라 최종합격자 발표일의 다음 날부터 30일까지 서류 반환을 신청하는 경우에는 반환(최종 채용 합격자, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우는 제외)하며, 반환하지 않거나 전자적으로 접수한 서류는 「개인정보 보호법」에 따라 파기
기타 자세한 사항은 경상국립대학교 국제어학원(☏055-772-0736)로 문의하시기 바람
