세종학당재단
세종학당 국외 파견 한국어 교원 2차 선발 공고 2024년 상반기
1. 선발 예정 인원 및 담당 업무
인원 | 급수 | 전 급수 공통 업무 | 공통 업무 외 직급별 부여 가능 업무 * 학당별 특성에 따라 다를 수 있음 |
41명 | 가급 | ㅇ 한국어 교육 및 학사 행정업무 연간 교육 계획 수립, 교육과정 운영, 교육 자료 개발 등 학생 모집, 평가, 수료 관리 등 ㅇ 한국어 교육 활성화 지원 업무 수업 신설, 현지 수요에 맞는 교육 과정 개발 운영을 통한 학습자 수 확대 세종학당 교육 활성화를 위한 성과 관리, 현지 한국관련 행사 지원 등 ㅇ 기타, 재단에서 지시하는 행정업무 |
ㅇ 파견 지역 맞춤형 교육과정 기획 ㅇ 현지 교원 재교육 – 세종학당 현지 교원 교수법, 교재개발 교육 |
나급 | |||
ㅇ 파견 학당 맞춤형 교육과정 기획 ㅇ 신규 교재/콘텐츠 개발 참여, 시범운영 |
|||
다급 | |||
ㅇ 현지 한국어 교육 활성화 방안 추진 | |||
라급 | ㅇ 현지 한국어 교육 현황 조사 |
2. 근무 조건
가. 채용형태: 계약직(최대 2년 이내 계약)
나. 근무기간/장소: 계약 체결일 ~ 2025.12.31* / 세종학당 현장
* 기간은 최대 2년 이내이나, 계약 종료일은 하반기 종료일(12.31.)을 초과할 수 없음
ㅇ 계약체결일은 파견 전 교육 수료 후 출국일로부터 정함을 원칙으로 하며, 파견국 출입국 상황에 따라 계약 여부나 계약체결일은 유동적임
ㅇ 비자 발급 및 백신접종 등 출국 준비까지 통상 1~3개월이 소요됨
다. 근무시간: 주 5일(40시간) 근무
※ 근무요일 및 시간은 현지 세종학당 사정에 따라 다양하며, 탄력적으로 근무할 수 있음 (주 2일은 휴무이나 반드시 수업 개설일에 따라 휴일이 토, 일에 국한 되지 않을 수 있음)
ㅇ 주당 15~20시간: 한국어ㆍ한국문화 강의
ㅇ 주당 20~25시간
– 학사 행정 업무 및 교육 자료 개발 등 한국어교육 관리, 한국어 교육 활성화(현지 교원 재교육 등) 관련 업무
– 학당장과 재단이 지시하는 행정업무 및 행사지원 등
라. 지원 방법 및 파견지: 국외 세종학당(26개국 35개소)
ㅇ 지원자는 아래 공모된 학당 중 1개를 선택하여 지원할 수 있음
* 한 번에 최대 2개소 지원 가능(1순위, 2순위 지원)
ㅇ 선발 방법
지원자가 지원한 1순위 학당에 대하여 학당별 면접 후 1차 합격자 선발
결원이 발생한 학당에 한하여, 1차 탈락자 중 결원이 발생한 지역 2순위 지원자 배치(면접 성적 ❹수자 순으로 배치)
ㅇ 파견지 목록
연 번 |
국가 | 학당 | 모집 인원 |
연번 | 국가 | 학당 | 모집 인원 |
1 | 나이지리아 | 주나이지리아 한국문화원 |
1 | 19 | 엘살바도르 | 산살바도르 | 2 |
2 | 리투아니아 | 빌뉴스 | 1 | 20 | 영국 | 프레스턴 | 1 |
3 | 멕시코 | 케레타로 | 1 | 21 | 우간다 | 쿠미 | 1 |
4 | 몽골 | 울란바토르2 | 1 | 22 | 우즈베키스탄 | 나망간 | 2 |
5 | 미국 | 샌안토니오 | 1 | 23 | 우즈베키스탄 | 페르가나 | 2 |
6 | 미국 | 웬츠빌 | 1 | 24 | 우즈베키스탄 | 타슈켄트2 | 1 |
7 | 방글라데시 | 다카2 | 1 | 25 | 인도 | 첸나이1 | 1 |
8 | 베트남 | 비엔호아 | 1 | 26 | 인도 | 푸네 | 1 |
9 | 베트남 | 타이응우옌 | 1 | 27 | 인도네시아 | 수라바야 | 1 |
10 | 베트남 | 하노이1 | 2 | 28 | 중국 | 주홍콩 한국문화원 |
1 |
11 | 베트남 | 호찌민3 | 1 | 29 | 중국 | 칭다오2 | 1 |
12 | 베트남 | 베트남 거점 (호찌민) |
1 | 30 | 카자흐스탄 | 심켄트 | 1 |
13 | 보츠와나 | 가보로네 | 2 | 31 | 캄보디아 | 포이펫 | 1 |
14 | 브라질 | 주브라질 한국문화원 |
1 | 32 | 타지키스탄 | 두샨베1 | 1 |
15 | 사우디아라비아 | 리야드 | 2 | 33 | 탄자니아 | 다르에스살람 | 1 |
16 | 세르비아 | 노비사드 | 1 | 34 | 태국 | 마하사라캄 | 1 |
17 | 아랍에미리트 | 두바이 | 1 | 35 | 호주 | 애들레이드 | 1 |
18 | 에콰도르 | 키토 | 1 | 합계 | 41 |
3. 선발 일정
단계 | 일정 | |
➀ | 채용 공고 | 2.28.(수) ~ 3.14.(목) |
➁ | 지원서 제출 및 접수 | 3.6.(수) ~ 3.14.(목) 14:59:59까지(한국시간) |
➂ | 서류 심사 | 3.20.(수) |
➃ | 서류전형 합격자 발표 | 3.22.(금) 18:00 이후 (예정) |
➄ | 온라인 인성검사 진행 | 3.22.(금) 합격자 발표 이후 ~ 3.24.(일) 14:00까지(한국시간) * 인성검사 미응시자의 경우 면접전형 응시 불가 |
⑥ |
면접전형 진행 |
3.26.(화) ~ 3.29.(금) (개인별 약 1시간 30분 내외 소요 예정) * 개인별 응시일시, 당일 교안 작성 등 전형 상세 안내는 면접 대상자에 한하여 별도 안내 예정 |
⑦ | 면접전형 합격자 발표 | 4.3.(수) 18:00 이후 (예정) |
➇ | 최종합격자 임용 관계 서류 제출 |
’24.4.3.(수)~4.11.(목) |
⑨ | 파견 전 교육 진행 | ’24.4.12.(금) ~ 4.26.(금) |
➉ | 계약 체결(파견) | 교육 수료 이후 |
* 위 일정은 진행 상황에 따라 변동될 수 있으며, 변동될 시 선발 시스템을 통해 공지, 선발 시스템 주소는 http://ksif.recruiter.co.kr
4. 지원서 제출 및 접수 방법
가. 지원서 제출 가능 기간: 3.6.(수) ~ 3.14.(목) 14:59:59까지(한국시간)
* 접수시간 기준이며 한국 시간 2024.3.14. 14시 59분 59초 초과 시 접수가 취소됨
나. 접수 방법 및 제출 서류
최초 지원자(서류 접수): 선발 시스템*를 통해 온라인 제출
To apply for this job please visit www.ksif.or.kr.