동명대학교 한국어교원 및 한국어강사 채용 공고
Ⅰ. 개요
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대학
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학과(부)
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직급
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채용인원
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미래융합대학
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선명상치유학과
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겸임교수
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1
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동양문화학과
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강사
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1
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겸임교수
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1
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한국어교육다문화학과
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겸임교수
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1
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창업학과
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겸임교수
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2
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복지경영학과
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겸임교수
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1
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뷰티산업학과
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겸임교수
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4
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※상세 내역은 붙임 2024-1학기 학과(부)별 비전임교원 신규채용 계획 참조
Ⅱ. 초빙분야
1. 겸임교수
가. 초빙 현황 : 붙임 참조
나. 공통자격(다음의 자격을 모두 충족해야 함)
1) 사립학교 교원임용 및 우리 대학교 교원인사 관련 규정에 의한 결격사유가 없는 자
2) 2024.3.1. 기준 만 65세 미만인 자
3) 「대학교원자격기준등에관한규정」(대통령령 제29614호) [별표] 교원 및 조교의 자격기준에서 “조교수 이상의 자격기준을 갖춘 자”로 관련 분야에 전문지식이 있는 자
4) 담당할 수업 및 연구내용이 원 소속(본직) 기관의 직무내용과 유사한 자
5) 원 소속(본직) 기관에서 정규직원으로 상시 근무하고 있는 현직자
6) 학사학위 취득 후4년 이상 유사분야의 실무경력이 있는 자
7) 원 소속(본직) 기관장의 임용 동의를 받을 수 있는 자
8) 타 대학 소속 전임교원 및 전임연구원이 아닌 자
다. 임용기간 : 2024.3.1. ~ 2025.2.28. (1년)
※임용기간 중 정년이 도래한 경우 임용기간 만료전이라도 그 정년이 달한 날이 속하는 학기의 말일에 당연 퇴직함.
2. 초빙교수
가. 초빙 현황 : 붙임 참조
나. 공통자격(다음의 자격을 모두 충족해야 함)
1) 사립학교 교원임용 및 우리 대학교 교원인사 관련 규정에 의한 결격사유가 없는 자
2) 2024.3.1. 기준 만 70세 미만인 자
3) 「대학교원자격기준등에관한규정」(대통령령 제29614호) [별표] 교원 및 조교의 자격기준에서 “조교수 이상의 자격기준을 갖춘 자”
4) 대학 또는 학술연구기관 등에서 연구업적 또는 경력과 식견이 탁월하거나 교육 및 연구활동을 원활히 수행할 수 있는 자
다. 임용기간 : 2024.3.1. ~ 2025.2.28. (1년)
※ 임용기간 중 정년이 도래한 경우 임용기간 만료전이라도 그 정년이 달한 날이 속하는 학기의 말일에 당연 퇴직함.
3. 강사
가. 초빙 현황 : 붙임 참조
나. 공통자격(다음의 자격을 모두 충족해야 함)
1) 사립학교 교원임용 및 우리 대학교 교원인사 관련 규정에 의한 결격사유가 없는 자
2) 「대학교원자격기준등에관한규정」(대통령령 제29614호) [별표] 교원 및 조교의 자격기준에서 “조교수 자격기준을 갖춘 자”
3) 채용분야석사학위 이상소지자로 하되, 초빙분야별로 별도로 정한 경우 그에 따름
4) 2024.3.1. 기준 만 65세 미만인 자
다. 임용기간 : 2024.3.1. ~ 2025.2.28. (1년)
※ 신규임용 기간을 포함하여 3년까지 재임용 절차를 보장함
※임용기간 중 정년이 도래한 경우 임용기간 만료전이라도 그 정년이 달한 날이 속하는 학기의 말일에 당연 퇴직함.
Ⅲ. 심사방법
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구분
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심사단계
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심 사 내 용
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비 고
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강사
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서류심사
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기초심사
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전공 또는 경력 적격 여부, 필수자격 충족 여부
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전공심사
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초빙분야 최종학력, 초빙분야 교육경력, 잠재적 역량, 우대자격 충족 여부 등
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기초심사
합격자에 한함
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면접심사
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교육자로서의 자질 및 교육관, 의사표현의 정확성과 논리성, 태도 및 인성 등
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전공심사
합격자에 한함
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겸임교수
/
초빙교수
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서류심사
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기초심사
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전공 또는 경력 적격 여부, 필수자격 충족 여부
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전공심사
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초빙분야 최종학력, 초빙분야 교육경력, 초빙분야 산업체경력, 잠재적 역량,우대자격 충족 여부 등
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기초심사
합격자에 한함
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면접심사
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교육자로서의 자질 및 교육관, 의사표현의 정확성과 논리성, 태도 및 인성 등
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전공심사
합격자에 한함
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※면접심사는 생략 가능하나, 실시 여부는 초빙분야별로 결정되며 서류심사 합격자 발표 시 안내 예정임
Ⅳ. 접수기간 및 방법
1. 공고 및 접수기간
가. 공고기간 : 2024.1.24.(수) – 2024.1.31.(수)
나. 접수기간 : 2024.1.24.(수) – 2024.1.31.(수) 15:00까지
2. 접수방법
가. 우리 대학교비전임교원 초빙정보시스템(https://apply.tu.ac.kr)을 통해서만 접수 함 (상단 비전임초빙교원시스템)
* 기타 우편(e-mail 포함) 또는 방문 접수 등은 받지 않음
나. 증빙자료는 반드시 탑재(업로드)
3. 입력내용 및 증빙자료 탑재(업로드)목록
가. 입력내용
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구분
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입력내용
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비고
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강사
/
겸임
교수
/
초빙
교수
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1. 초빙지원서
초빙분야, 학력사항, 학위논문(학사학위 제외), 경력사항, 자격사항
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교육경력은 학기별로 입력하고, 산업체 경력은 산업체별로 입력해야 함
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2. 자기소개서
지원동기, 산업체 등의 활동경력, 향후 계획
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3. 연구실적
국내전문학술지, 국제전문학술지, 저서, 미술‧ 영상‧디자인‧건축설계,
지적재산권
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공고일 기준 최근 3년 이내 발행, 게재, 특허등록, 발표한 대표적인 연구실적 총3건 이내만 입력
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나. 증빙자료 탑재목록 -> 증빙자료는 pdf 파일로만 탑재(업로드) 가능함.
1) 학위별 졸업(학위)증명서 및 성적증명서 각 1부 -> 학위별로 1개의 파일로 탑재
예) 학사학위 졸업(학위)증명서와 성적증명서를 1개의 파일로 하여 학사학위 파일 첨부란에 탑재
석사학위 졸업(학위)증명서와 성적증명서를 1개의 파일로 하여 석사학위 파일 첨부란에 탑재
박사학위 졸업(학위)증명서와 성적증명서를 1개의 파일로 하여 박사학위 파일 첨부란에 탑재
2) 경력 및 재직증명서(건강보험자격득실확인서 제출 필수) 각 1부 -> 동일 증명서에 기재된 경력에 대한 증명서는 한번만 탑재하면 됨
※ 1인 개인사업자의 경우 사업자등록증(폐업 시 폐업사실증명원) 각 1부
※대학(전문대학 포함) 경력에 한하여 건강보험자격득실확인서 제출 생략
※외국어로 된 증명서는 반드시 본인이 서명한 국문 번역 요약본 첨부
3) 자격증 사본 각 1부
4) 연구실적물 목록에 입력한 연구실적물 증빙자료 탑재 내용
– 국내전문학술지 및 국제전문학술지 : 초록 또는 요약본
– 저서 : 겉표지, 목차, ISBN이 명시되어 있는 면
– 발표, 전시회 : 관련 증빙자료
– 지적재산권 : 특허등록증
Ⅴ. 채용일정
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구분
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일자
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비고
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서류심사 합격자 발표
(기초심사 및 전공심사)
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2024.2.6.(화)
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학교 홈페이지 게시
(부서 및 학과별)
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면접심사
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2024.2.14.(수) ~ 2.15.(목)
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면접 실시 초빙분야에 한함
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최종 합격자 발표
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2024.2.23.(금) 예정
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학교 홈페이지 게시
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※ 일정은 사정에 따라 변경될 수 있음
Ⅵ. 유의사항 및 문의처
1. 유의사항
가. 지원 서류의 허위, 기재착오, 서류미비 등으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임임
나. 제출 자료가 허위로 판명될 경우 심사에서 제외되거나 합격을 취소할 수 있음
다. 해당분야에 적임자가 없을 경우 초빙하지 않을 수 있음
라. 모든 분야는 중복지원 할 수 없음
마. 교과목 미 개설에 따라 강의를 담당하지 않는 학기도 임용기간에 포함됨
바. 세부적인 수업시간은 초빙 학과(부)와 협의하여 결정함
사. 담당 교과목 및 담당 시수는 교육과정 개편, 강의개설 상황 등에 의해 변경될 수 있음
아. 임용 이후 결격사유가 있을 시에는 임용을 취소함
자. 본 공고에 명시되지 않은 사항은 우리 대학교 교원인사 관련 규정에 의함
2. 문의처
가. 접수 방법 및 증빙서류 탑재 : 교무팀(051-629-0414)
나. 기타 : 모집 단과대학별 전화번호 참조 (붙임 2024-1학기 비전임교원 신규채용 계획)
※ 문의전화는 접수기간 중 평일 10:00~15:00 사이에 주시면 되겠습니다. (점심시간 : 12시~13시)
더 자세한 내용은 원문을 참고하시기 바랍니다.
한국어강사들의 기본적인 사회적 지위 보장을 위해 한국어교원의 처우 개선을 지지합니다.
